問：您好:我是前鎮子上過貴協會舉辦[勞基法管理中的20個難題]學員，目前經營幼稚園，有關今年中秋節隔天是否需補價問題請教。本園為週休二日，沒有將時間固定調整至每日，唯有時星期六老師須來園開會，如此；今年中秋節需補假嗎?謝謝!
答：中秋節是例假日，星期一是否補假，要視妳是否將勞基法施行細則第二十三條所列之國定假日作換修之動作，將應休之國定假日挪至星期六休息，如果有，如中秋節是在挪動之列，則不必補假，如未挪動至星期六休，就必須補假。請參考講義六十四至六十七頁。