問：勞基法32條第1項規定延長勞工工作時間，應發給延時工資，雇主若主張係勞工同意選擇補休而放棄領取延時工資，應由雇主負舉證之責任，請公司該如何提示此文件？
答：1、有關加班費採換休處理，應於工作規則或加班管理辦法中明定2、或於勞動契約中約定，亦可