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出處：中華人事主管協會 聯合報 記者許政榆
「本來說好九月底要付我們七月的薪水」，有20名前鑫鉅光學員工今上午至工廠大門口前持布條抗議，董事長許柏華出面協調，表示「不是我們能決定的」，雙方堅持不下。 縣議員高偉凱表示，在八月底時鑫鉅員工發現公司已積欠七月薪水，認為營運狀況出問題，向公司提出離職訴求，並至縣府與資方做協調。員工林小姐表示，當時許柏華明確表示，九月底會付給他們七月薪水，十月底付八月薪水，至於員工資遣費則會在十一月時分批發放。 但她氣憤表示，九月底說好要發七月的薪水竟然跳票，擔心「之後也拿不到薪水」，並請縣議員高偉凱陪同，在今天上午時與20幾名同樣沒收到薪資的離職員工，到工廠向許柏華抗議陳情。 許柏華表示，由於客戶大多數在中國，現在是十一連假，要等到放完假回來才能連絡到客戶，並表示十一月中旬才能回覆員工「是否能發薪水」，但這樣的說法讓現場員工無法接受。 縣議員高偉凱則提出建議，是否國慶日後兩天，也就是10月12日先付給員工七月薪水、共130萬的薪資，但許柏華對此沒有表示認同，隨後遇媒體訪問時，僅回答「這樣下去公司也沒辦法營運了」，就離開現場。 對於這樣的勞資糾紛，台灣電子電機資訊產業工會秘書長林名哲表示，若先前與公司有協調但沒成功，可以搜集相關員工的薪資積欠明細，向法院提出裁定，屆時法院可強致執行公司該履行的約定。 據了解，2007年成立的鑫鉅光學，是全世界少數製造紅外線吸收式濾波玻璃、簡稱「藍玻璃」的公司之一，sony、小米手機、上市相機鏡頭等等皆會見到鑫鉅的產品，過去員工最盛期曾有240人，一天產量可高達12萬片小濾光片，尺寸約為一平方公分內，目前據離職員工表示，在職的人數包括外勞在40人上下，且訂單在去年11月時已下滑至20%。
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