問：請問老師：
某位同仁於8/31為最後上班日(離職日)，公司也於8/31同時退保，若這位同仁於下班後回家途中發生意外，是否為職災？公司需要負責嗎？於勞保方面可否請領費用？其離職同仁與公司勞動契約是否於下午五點終止(假設公司下班時間為下午五點)?
答：契約一旦終止即無職災的問題，可參閱勞基法進階班講義，有關職災定義。