問：請問老師，我們公司與勞工在聘僱合約中言明「服務滿一年發給一個月薪資做為期滿獎金」，請問該項期滿獎金屬於工資嗎？另，若未於合約中言明，但公司內頒佈之「期滿獎金辦法」有上述規定，那麼該項期滿獎金是否屬於工資？謝謝。
答：如果約定以服務滿一定期間給付一定獎金應不屬工資，為仍應視你給付辦法是否符合你給付的目的，即鼓勵員工不流動。