問:公司的員工定期健康檢查辦法原為40歲以上每年檢查1次,40歲以下每兩年檢查1次,若想要改成65歲以上每年1次,40~65歲每三年1次,40歲以下每五年1次,請問這樣是否算是勞動條件的變更? 謝謝!
答:此為福利事項公司可進行調整,事先溝通更加。

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中華人事主管協會講師  解答