問：育嬰留停期間到國外工作會影響權益嗎？有那些法條可參考？
答：依育嬰留職停薪實施辦法第7條規定，留停期間不得另訂勞動契約，違者是否能作為情節重大解僱，無實例可供參考，但相去不遠。