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共3571筆
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【休假管理】加班費時數換補休時數1：1
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2022/09/13 |
想請問:
你好！請問 2/22加班3時，員工於3/14請補休3時 是不是請補休的時數，就可以扣除2/22的三小時的加費時數呢？ 另外就是2/27，3/5，3/19，....的加班時數，員工於3/25，4/1……
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【勞保勞退】外籍移工勞保險投保級距
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2022/08/29 |
想請問:
勞保依法規事業單位每年需進行2次投保等級調整，外籍移工的勞健保投保等級也依月工資進行投保等級調整嗎……
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【職災補償】憂鬱症自殺
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2022/08/29 |
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【勞動契約與工作規則】員工選勞基法舊制 目前滿23年 公司可以資遣員工嗎?
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2022/08/29 |
想請問:
我選勞基法舊制 再兩年即在原公司 滿25 年
我的部門主管雖在台灣 但組織上(外商皆如此)是向大陸報告
請問 我的部門主管及其大陸主管 可以主張因組織調整及縮編 你的位置沒有了 所以要資遣你 ……
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【勞保勞退】年終獎金發放
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2022/08/29 |
想請問:
本人尚未達屆退年齡（58歲）但於2022年7月底配合公司提前離職退休（在公司已有30年年資）
請問2022年度是否能向公司領取7/12年終獎金……
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【勞動法規】有關工資問題
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2022/08/29 |
想請問:
有位新進員工於7/28(四)到職,7/29(五)e-maill來信告知要請生理假,過了兩天假日,8/1(一)再e-maill來信提出離職,公司將該員工薪資計算7/28~7/29兩天,再扣7/29病假(……
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【休假管理】四週變形工時
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2022/08/26 |
想請問:
若公司屬四週變形的餐飲業
下期週期是從8/29-9/25
同仁是9/1到職，請問第一週（8/29-9/4）需要給假嗎？該如何給假……
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【職災補償】工傷給付
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2022/08/26 |
想請問:
您好
我今年五月時有因公受傷在家休養17天
公司有給付薪資
但現在要請領工傷給付時公司給我簽一份切結書
要我領到錢時要返還公司
請問這樣合法嗎?
我是因為工作受傷不是本來就要給薪水嗎
那……
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【休假管理】育嬰假後不打算復職特休問題
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2022/08/26 |
想請問:
你好
我104年7月1日到職
在109年7月9日生產
該月份已有新年度15日特休未使用
產假56天後
於109年9月3日至111年9月2日請育嬰假2年
可以提前告知雇主育嬰假後想直接休15……
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【勞動契約與工作規則】定期契約職災問題
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2022/08/26 |
想請問:
員工跟公司簽訂1個月的【定期契約】8/31到期，員工於8/16下班途中車禍擦傷在家休養，假設需休養到9月5日，請問公司於8/31契約到期後，9/1～9/5這5天需付工資嗎？謝……
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