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共3571筆
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【勞動法規】事假超過14天之處理
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2020/02/17 |
想請問:
有外籍勞工因父親過逝請假回家奔喪40天，扣除事假14天、特休及喪假，尚需請假17天.
1. 依內政部(74)台內勞字第315047號函釋,公司並無相關規定於工作規則中,目前仍以事假辦理,是否可行?
……
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【職災補償】上班途中被蜜蜂叮請公傷假
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2020/02/17 |
想請問:
在上班途中快到公司被蜜蜂叮到手，手很痛痛到哭因為快到公司也跟公司請假，慢慢騎機車到診所看醫生，醫生開診斷證明建議休息3天以上，那我如果我休息2天，那公司薪資該怎麼給予？（第一點問題）
……
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【職災補償】公傷假的定義
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2020/02/17 |
想請問:
我在下班途中發生車禍，跟公司請公傷假2個半月，和勞保局申請職災給付只給付一個月，公司要求後面的一個半月改請病假，這樣對嗎？我因為傷口不會好無法長時間站立工作，有去公司做復職評估，醫生也認同我主治醫生開……
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【薪資給付】薪資所得扣繳問題
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2020/02/17 |
想請問:
老師,您好
以下問題請問
1.關於退職所得的認定依所得稅法第14條,
今天不論是與員工合意離職或資遣而另外因該員工在職期間的心勞及貢獻發放的離職金(名目可能是離職金/轉職津貼/貢獻獎金)，此筆是……
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【勞動契約與工作規則】薪資結構變更引響勞工權益
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2020/02/17 |
想請問:
老師您好～
我是美容師，年資16年，薪資結構為每月底薪加業績抽乘獎金，因去年單位虧損公司認為美容師為客人服務按摩療程的操作獎金抽乘太多，想調降抽乘數。但薪資結構歷年來都是公司訂定，因公司經營不善將問……
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【薪資給付】部分工時員工離職特休金補發問題
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2020/02/17 |
想請問:
您好，本人於三月底離職，當初離職前已問過特休金補發的相關問題，但公司卻未給予明確回覆，於本月打去公司詢問，對方回覆說會以比例核發特休金給我。想請問我年資大約三年，從進公司第一年便無發放特休，我可以連同……
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【職災補償】公傷病假申請傷病給付
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2020/02/17 |
想請問:
您好
想請問關於公傷假薪資問題？
1.假如日薪制，休養幾天就給多少嗎？還是可以給八成薪？
2.假如資方無法判定是否因工作受傷而發生職災，可以跟勞工協議已病假為則給予半薪，資料送到勞保局判……
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【勞動法規】平均工資計算
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2020/02/17 |
想請問:
依據勞基法施行細則第2條第5款規定:依勞工請假規則請普通傷病假者，不計入平均工資內。那計算資遣費時，就必須把請病假的那幾天剔除嗎?
剔除的話相對的，那病假給半薪的工資也一併要拿掉是不是呢……
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【勞動法規】休息日調整問題
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2020/02/17 |
想請問:
本校固定六日休假，偶爾配合校務，需週六上班，並於其他天給予調休。但，出勤並非全天，是否可以半日或小時調休……
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【勞動契約與工作規則】員工培訓合約
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2020/02/17 |
想請問:
公司全額補助讓員工參與外部課程培訓(員工本人同意接受公司培訓安排)，是否可以和員工簽6-12個月以上之聘任合約，若未滿約期，將於薪資中扣除課程費用?
再麻煩協助我們解答，謝謝……
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