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共3571筆
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【休假管理】未事先告知教召
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2016/04/28 |
想請問:
2016/3/30應徵時未告知公司已經接收到教召通知。
2016/4/11員工上班報到的時候也沒有告知。
2016/4/13員工通知公司收到教召。
教召時間：4/18～4/22
網……
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【休假管理】請事假疑問
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2016/04/20 |
想請問:
請問協會老師：
公司有員工固定星期一都要請假，不是事假就是病假就是生理假（因為還未滿一年尚無特休），但都是星期一當天才寫line通知主管。請問事假可以要求必須事前請並提出證明嗎？公司主管可否不准假？……
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【休假管理】關於勞動節遇到星期日隔天需補假嗎
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2016/04/20 |
想請問:
公司周休二日,每日工作8小時以內,關於勞動節遇到星期日隔天須補假一天嗎?
若要補休,以公司每周工作不到40HR的情形,公司未來可在規章上直接規定:勞動節適逢例假隔日不補休嗎……
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【勞保勞退】部分工時人員健保問題
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2016/04/20 |
想請問:
公司招募部分工時員工，3個月內是否可以不保健保，待員工到職日滿3個月後，再回溯到職日加保……
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【勞保勞退】舊制退休金問題
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2016/04/20 |
想請問:
請問公司外派至海外，屬於舊制的同仁，於申請退休時，平均薪資是否需包含派駐海外?
於當地領取的駐外津貼，該津貼並不屬於公司的費用，而是屬於海外子公司的，公司不會開立扣繳憑單給員工。
……
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【休假管理】勞工連續病假30天以上，是否包含例休假日？
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2016/04/14 |
想請問:
關於勞工連續病假30天以上，是否包含例休假日？
員工請病假期間:2016/03/01~2016/04/14 共計45天
請問依法令解釋
處理方案A
3/01~/4/15 共請45天病假 ……
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【休假管理】105年勞動節遇周日，是否需補假
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2016/04/13 |
想請問:
請問今年105年的勞動節適逢星期日，是否須於5/2補假一日？
謝謝……
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【勞動法規】薪資結構改變時須召開勞資會議?須向勞工處報備嗎?
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2016/04/12 |
想請問:
薪資結構改變時須召開全體或是個人勞資會議並在勞資會議記錄上簽任 或是個別告之簽同意書即可 須向勞工處報備嗎
謝……
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【勞保勞退】勞退舊制問題
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2016/03/30 |
想請問:
公司要結清舊制員工年資，94年6月份勞工清冊有20人，但現已有部份離職，要檢附那些已離職的員工的結清年資協議書、給付證明…等相關資料，才能完全結清嗎……
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【勞保勞退】勞退舊制問題
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2016/03/30 |
想請問:
1. A為舊制勞退身份，為了申請勞保退休金，退勞保後，再加保於同單位，請問是否可適為「已無舊制身份」?
……
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