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共3571筆
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【休假管理】工時
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2013/11/24 |
想請問:
老師,您好:
因為我們公司的工時:
原來是:勞基法的二週84小時(每日工作8.4小時),只紀念不放假轉為彈性休假,由同仁自行安排休假.
目前要改為依公務機關(人事行政局)的二週80小時(每日工作……
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【勞動契約與工作規則】離職證明書
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2013/11/20 |
想請問:
1.想請問關於員工離職後是否需開立離職證明書(不考量自願及非自願離職問題)
2.如果,員工提出要求開立證明書,而公司拒絕是否違法?依據那幾項條款……
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【勞動契約與工作規則】曠職扣薪
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2013/11/20 |
想請問:
若於公司的考勤辦法規定：『工作時間開始後十分鐘後到班者，或工作時間終了十分鐘前下班者，其缺勤時數一律請假（以半小時為單位，未滿半小時以半小時計），未請假者均以曠職論』
問題：遲到11分鐘，可是都不主……
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【休假管理】牙痛算病假嗎
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2013/11/20 |
想請問:
牙齒痛是病假嗎
問過勞工局回答:造成身體不適,無法工作就是病假
公司請假規則並未清楚載明
……
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【休假管理】留職停薪復職
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2013/11/20 |
想請問:
您好：
想請教關於留職停薪復職日巧遇休假日....
例：102/11/30留職停薪日止，復職日應為102/12/1(日)??102/12/2(一)??
以上謝謝協助解答……
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【薪資給付】全勤獎金及夜班津貼是否應一起計入平日每小時工資中去計算加班費
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2013/11/20 |
想請問:
承辦人員 您好
目前敝公司採月薪制
外籍員工到職書面 勞動契約 上約定月薪工資為 17700元，
加班費依月薪工資(17700/30)=日薪工資590
日薪590 / 8 =平日每小時 工資……
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【大陸勞動合同法】大陸勞動合同法廣州工廠搬到虎門
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2013/11/06 |
想請問:
為因應公司業務形態轉變為做貨為主，而做貨工廠都在虎門。因此公司決定將廣州工廠搬到虎門，以提高作業效率。
這樣子的話是否需要給資遣費……
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【勞保勞退】投保金額差額問題
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2013/11/06 |
想請問:
本公司新進一名日薪人員,因是殘月先以日薪22天投保,預計三個月平均再調整,但三個月後離職剛好被下個公司資遺,申請領失業金因投保金額少報,經過調解會,本公司願補差額和解.
請問:調解會會呈報本公司少報……
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【勞動契約與工作規則】報到資料未齊全處罰問題
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2013/10/30 |
想請問:
員工未依規定於一定期限內繳交文件，不得以拒付薪資作為對抗，但可給於其他處罰。
想請問老師是可給予哪些處罰呢?可以舉例嗎?謝謝
……
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【勞動法規】企業托兒設(措)施詢問
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2013/10/30 |
想請問:
您好:
性平法第23條規定：
雇用受雇者在250人以上之雇主應設置托兒設施或提供適當之托兒措施。
想請教：
1.因法條中無明訂罰則，故現今是否強制企業執行？勞動檢查是否會針對此項要件勸……
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