| ‧ 課程名稱 |
【線上 online】生成式AI在人力資源的實務應用
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| ‧ 課程地點 |
線上 │ 線上課程
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| ‧ 開始日期 |
2025/1/7 |
‧ 結束日期 |
2025/3/7 |
| ‧ 觀看時間 |
共可觀看2個月(此期間內不限次數觀看) |
| ‧ 費 用 |
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| ‧報名優惠 |
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| ‧ 黃金存摺 |
>> 課程費用優惠請按我
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| ‧ 課程介紹 |
隨著企業擴大採用人工智慧技術，IBM執行長阿溫德•克里希納指出，特別是人力資源部門將首先受到AI的影響。他認為，生成式AI能夠釋放人資領域數千小時的勞動密集型任務。人資也必須協助企業執行策略性人力整體規畫，盤點人才職能供給缺口，優化人才且提高人資團隊的效率，人資需更專注於具策略性的任務。
世界經濟論壇（WEF）預測，隨著AI技術的發展，未來將有1,400萬個工作消失。許多企業因此正在重新評估員工的技能需求，其中「有效使用AI工具的技能」甚至比寫程式能力更受重視。這顯示出企業對於能夠操作和理解AI工具的員工需求增加，特別是在人力資源部門。
本課程由資深講師 蘭堉生老師親授，將透過理論結合實務操作，系統化地介紹生成式AI在人資領域中的應用方式，並展示其在實際操作中的優劣點比較。從招募甄選到薪資福利、訓練發展、績效管理以及員工關係的管理，您將學會如何運用生成式AI進行有效的流程優化，並掌握這些AI工具在企業人才管理中的應用實例。 |
| ‧ 課程大綱 |
★課程總時數6小時，參與本課程的學員可登錄“中小企業終身學習護照時數”及“行政院公務人員終身學習時數”。
★線上課程為精華版（不包括現場演練、案例分組討論時間）
如完成線上課程，欲再參與現場互動及小組討論，
可另加報單天實體課程，每一門單天課程享複習價1,000元優惠。
★線上觀看期間：2個月（此期間內可不限次數可重覆觀看）
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課程大綱
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一、AI的應用發展有幾類？
二、大家常用的生成式AI工具有哪幾種？
三、不同生成式AI的實務應用工具優缺點比較
四、生成式AI的指令應用格式與操作示範
五、生成式AI在招募甄選的可能應用方向與方式
六、生成式AI在招募甄選應用操作示範
七、生成式AI在薪資福利的可能應用方向與方式
八、生成式AI在薪資福利應用操作示範
九、生成式AI在訓練發展的可能應用方向與方式
十、生成式AI在訓練發展應用操作示範
十一、生成式AI在績效管理的可能應用方向與方式
十二、生成式AI在績效管理應用操作示範
十三、生成式AI在員工關係的可能應用方向與方式
十四、生成式AI在員工關係應用操作示範
十五、生成式AI在人力資源規劃的可能應用方向與方式
十六、生成式AI在人力資源規劃應用操作示範
十七、生成式AI在企業人才管理的可能應用方向與方式
十八、生成式AI在企業人才管理應用操作示範
十九、結論
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■ 講師：蘭堉生 老師
■ 現任：知名管理諮詢公司 首席顧問
■ 經歷：
1、訊連科技 人力資源部 首席顧問
2、華晶科技人力資源處 副總
3、花旗銀行人力資源處 協理
4、科林研發科技公司人資處 經理
■ 專長課題：職能與績效管理、人力資源管理、生涯發展、人力盤點、企業文化、訓練發展、離職管理、人才管理、策略規劃、員工關係、薪資福利
■ 授課經歷：資生堂、旺旺食品、旺宏電子、華南產險、台灣松下、宇瞻科技、元大金控、台銀人壽、君鴻飯店、 綠點科技、技高科技、安聯人壽、南陽實業、保瑞製藥等數百家知名企業
■ 輔導經歷：博客來、上銀科技、中華電信、大眾銀行、永豐金控、長春石化、訊連科技、聯華電子、佳能企業、桃園機場、明碁電通、第一金人壽、凌巨科技、陽光基金會、旭聯科技、台美檢驗等數百家知名企業
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| ‧ 連絡電話 |
台北(02)2748-5188 ／台中(04)3506-0841 |
| ‧ 注意事項 |
◎課程電子發票皆於課前電郵交予學員，如需紙本發票則於課前郵寄交予學員。
◎課程內容協會保留更動之權利！
◎購買線上課程，自帳號開通當日起即可開始觀看，線上課程經購買授予使用權即不再受理退費，請留意個人觀看日期權限。
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◎凡參加過本認證班的學員，可選擇同一認證系列中想要複習或加強的課程，可以單堂 1,000 元的優惠價格複習（限兩單元）！
◎凡參加過單天線上課程之學員，可選擇相關主題認證系列課程上課，並得以折價1,000元優惠！
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| ‧ 報名須知 |
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講義費用統一標準如下：
單天課程：$250 元，另需支付$50 郵資，總計為$300 元。
認證全程：$550 元，另需支付$50 郵資，總計為$600 元。
就服講義整套: $1,500，另需支付$100 郵資，總計為$1,600 元。(內含5本課程講義+1本新增題庫術科+學術科模擬試題題目+解答)
※【外部合作課程】不適用此講義費用標準。
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