人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休

人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休 中華人事主管協會公告事項 企業內訓課程 公開進修課程 1111人力銀行_求職找工作的求職網
2月優惠方案--【馬到成功~~黃金存摺加碼開運金】 (本年度唯一) 2/1至2/25止，凡於期限內儲值黃金學習存摺並完成繳費, 即享: 達3萬元， 原加贈6,000 —>額外加碼贈送9,000課程額度 (加碼後可用額度為 39,000) 達5萬元， 原加贈12,000 —>額外加碼贈送18,000課程額度 (加碼後可用額度為 68,000) 達8萬元， 原加贈20,000 —>額外加碼贈送30,000課程額度 (加碼後可用額度為 110,000) 達10萬元，原加贈28,000 —>額外加碼贈送40,000課程額度 (加碼後可用額度為140,000) ※超值優惠僅限30個名額，額滿為止！(此方案恕不與其他優惠併用)
LINE線上客服
最新消息

最新消息
人資訊息
人資勞動法訊息
本協會新聞
人資熱門話題
本協會公告
線上進修課程

線上進修課程
實體進修課程

實體進修課程
企業內訓

企業內訓
企業輔導

企業輔導
HR知識中心

HR知識中心
LINE@線上客服

法令專區
會員專區

會員專區
勞資Q＆A

勞資Q＆A
訂閱電子報
 
Email
心新嘗整聊室｜張文隨機殺人背後真相？行兇前戴面具和縱火有目的？林萃芬心理師教你讀懂危險徵兆！！
「林萃芬與官妮可的 心新嘗整療室」分析「高度戲劇性、儀式化、公開性」的無差別攻擊型態 透過「心理學」解析「社會事件」與「新聞案例」，因為「新聞」是另一種形式的心理教材，每一則社會案件，都在反映某...(全文)
最快116年上路--就業服務乙級術科擬改採電腦測驗
勞動部勞動力發展署技能檢定中心近期表示，就業服務職類乙級技術士術科測驗，正研議由現行手寫申論作答，逐步改採電腦化測驗方式，最快將於 116 年度第 1 梯次全國技能檢定正式施行。此一調整，預料將影響未...(全文)
中華人事主管協會獨家考題精準解析新聞稿 第三梯次學科簡易、術科稍難，預估及格率約12%，運用線上課程隨時學習，一舉高中！
114年度第三梯次就業服務專業人員乙級技術士技能檢定學、術科測試，如期於11月2日（星期日）舉行，本梯次考試學科單選60題（內含共同科目16題）、複選20題（全部專業科目）；其中工作項目01職業介紹及...(全文)

1/52


協會課程: 人力資源管理課程｜ 主管領導管理課程｜ 業務行銷客服課程｜ 秘書行政課程｜ 總務採購課程｜
認證課程: 認證課程綜合版｜ 人力資源管理師認證班｜ 勞健保暨勞動法規管理師認證班｜ 企業內部講師認證班｜
基層主管養成特訓認證班｜ 專業秘書暨行政管理師認證班｜ 勞動法人資讀書會
集團服務: 人力銀行｜ 企業求才服務｜ 1111獵頭｜ 1111商搜網｜ 創業連鎖加盟｜ 落點分析｜ 1HR人資系統
‧地址：(105)台北市松山區復興北路191號15樓之三‧電話：(02)2748-5188‧傳真：(02)2748-6388 ‧Email：cpea@cpea.org.tw

‧服務時間：周一~周五 AM8：30~PM6：00 /
‧協辦單位：全球菁英人才發展股份有限公司│中華人事管理顧問有限公司