人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休 中華人事主管協會

線上課程【觀看說明】

●線上課程觀看時效為 365 日（訂單繳費後約3個工作日可開始觀看）期間可重複觀看。

觀看時間，自報名後”收到觀看通知e-mail（提供線上課程連結）”當天起算，請務必留意e-mail通知！

●課程報名繳費時，可備註3日後的課程開通日(平日)，可於指定日協助課程開通。

●課程觀看通知發出後，視同購買之線上課程已生效，恕不提供課程異動、開通日程延後申請，請務必留意。

●關於課程報名問題，歡迎與客服聯繫 02-2748-5188。

課程要點

●認識轉換率優化

●Hotjar 的應用

●GA4：用戶流程圖

●用戶流程-進階

●格式塔感知原則

●用戶心理學理論與應用

●測試類別 與 VWO

●信賴區間計算機

●應用 RICE 架構管理測驗

●轉換率優化以及 AI 趨勢

適合對象

●想提升營收的經營者：

有穩定的流量來源，但購物車棄單率高，難以將訪客轉化為實際購買者。

●數位行銷從業者：

想增強 CRO相關技能，能為客戶提供更全面的優化服務，提高專業競爭力。

●數位產品經理：學習如何分析數據找出痛點，維持產品的體驗與創新。

●希望進入 CRO領域的數據分析師：

已具備基本數據分析能力，但需要將數據洞察轉化為具體的優化方案。

●UI UX設計師：

想學習如何將設計結合用戶行為分析，打造高效能的電商網站，提高轉化率。

課程大綱

1、認識轉換率優化

2、hotjar的應用

3、ga4 用戶流程圖

4、用戶流程 - 進階

5、格式塔感知原則

6、用戶心理學理論與應用

7、測試類別&vwo

8、信賴區間計算機

9、應用 RICE 架構管理測驗

10、轉換率優化以及 AI 趨勢

附件：轉換率優化實戰懶人包

講師介紹

■ 講師：April Hung 老師（數位優化經理、轉換率優化師）

豐富的外商管理經驗，專精於轉換率優化以及用戶行為分析的優化師。在設計數位用戶流程與AB測試中有無數的成功案例。曾擔任全紐西蘭最大房仲品牌的數位優化經理，成功透過分析和測試提高公司總營業額25%。