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進修課程-專業認證班系列課程

10人以上歡迎包班內訓
‧ 課程名稱
★人力成本分析與人力產值規劃(07-43HR)
★即將開課!
‧ 課程地點 高雄 │ 高雄科技大學 (高雄市三民區建工路415號) │ 教室:育賢樓4樓404教室
‧ 開始日期 2021/10/3 ‧ 結束日期 2021/10/3
‧ 課程時間 周日09:30~16:30 ‧ 上課時數 6小時
‧ 費 用
會員價 3200 非會員價 3800
‧報名優惠


‧ 黃金存摺 >> 課程費用優惠請按我
‧ 課程介紹 人力成本及產值與企業經營績效密不可分,該如何依據人力變動趨勢及需求規劃達到最佳的成本效益?人力成本及人力產值貢獻又該如何衡量?

本課程將從人力規劃配置分析協助組織進行人力診斷,以利企業針對經營發展需求評估現行人力運用狀況是否適切,並以實務角度教您將人力成本與薪資結構及經營績效連動結合,同時進行人力佈局策略調整。微利時代中,唯有掌握企業人力資本與高效益的人力成本控制解決方案,才能強化並增值企業人力資本,提升組織人才競爭力,為企業創造更高獲利!
‧ 課程大綱

★課程總時數6小時,參與本課程的學員可登錄“中小企業終身學習護照時數”及“台北市立圖書館終身學習護照”及“行政院公務人員終身學習時數”。

 

課程大綱

一、全方位的人力資本

二、人力配置與規劃

三、人力成本決定人才品質

四、如何正確評估人力成本

五、人力取得成本及成效分析

六、人力產值的貢獻分析

七、人力效能與組織管理之連結

八、實例分析與演練

 

■ 講師:廖健智 老師

■ 現任:人力資源輔導顧問

■ 學歷:中央人資所

■ 經歷:友達集團-台灣國際彩光人力資源部副理

皇田集團-人力資源部經理

宏致電子-人力資源部資深經理

統一超商-組織管理顧問

燦坤實業-人力資源部經理

統一速達人力資源經理、營運區經理

■ 專業認證:

勞動法令:勞資關係協會

職能評鑑:金融研訓院

人資經理人認證:中國生產力中心

■ 專長領域:

1、策略變革

2、職等職務架構盤點變革

3、薪資架構變革

4、集團接班人專案

5、人員招募與甄選技巧

6、激勵制度設計技巧

7、新世代人才發展平台管理

8、績效管理制度設計實務

 

‧ 連絡電話 台北(02)2748-5188台中(04)3506-0841
‧ 注意事項 ◎6小時以上課程免費提供便當.飲料或點心
◎課程費用含精美教材…等
◎課程發票皆於課程現場交予學員!
◎團體報名須於開課日7天之前完成報名繳費,才能享有團報優惠喔
◎以上優惠方案恕不重複!
◎課程內容協會保留更動之權利!
◎凡參加過本課程的協會會員皆可以1,000元的優惠價重複來上同一門課(上課當天須出示身分證、會員卡以確認為會員本人身份,否則無法進場!)
‧ 報名須知 ‧課程內容及開課時間協會保留更動之權利!
‧退費相關辦法