人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休

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地點 課程名稱 講師 　　 準時開課
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課程名稱
講師
2025/7/11
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【線上 online】第五十四期員工關係管理師認證班 第二梯(EAP-L54)
林萃芬、蘭堉生
2025/7/11
線上
【線上 online】第五十期策略性人力資源管理師認證班 第二梯(HRS-L50)
蘭堉生
2025/7/11
台中
♥人資人員與部門主管必備--精準招募面談技巧
★準時開課，即將額滿！
蘭堉生
2025/7/14
台中
♥獎金制度的規劃與設計
★準時開課，即將額滿！
蘭堉生
2025/7/15
線上
◆【線上 online】企業文化與人資管理資訊化策略(HRS)
蘭堉生
2025/7/15
線上
◆【線上 online】企業文化與員工認同建立實務(EAP)
蘭堉生
2025/7/15
線上
◆【線上 online】勞資關係與科學化/數據化管理實務(EAP)
蘭堉生
2025/7/15
線上
◆【線上 online】策略性人力資源與招募甄選策略(HRS)
蘭堉生
2025/7/15
線上
◆【線上 online】策略性訓練發展與職涯發展策略(HRS)
蘭堉生
2025/7/15
線上
◆【線上 online】策略性接班人計畫與組織變革(HRS)
蘭堉生
2025/7/15
線上
◆【線上 online】策略性獎酬與績效管理策略(HRS)
蘭堉生
2025/7/17
線上
【線上 online】生成式AI在人力資源的實務應用
蘭堉生
2025/7/17
線上
【線上 online】遠距面試—精準招募技巧
蘭堉生
2025/7/17
台北
人力成本分析與人力產值規劃
蘭堉生
2025/7/17
台北
企業年度計畫與OKR實務整合
蘭堉生
2025/7/19
台南
★HR各項規章制度規劃與流程設計(06-01CJCR)
蘭堉生
2025/7/19
台南
人資各項管理規章設計實務認證班(06-01CJCR)
蘭堉生
2025/7/20
台北
★HR各項規章制度規劃與流程設計(02-14CR)
蘭堉生
2025/7/20
台北
★OKR的觀念與解惑(02-01OKR)
蘭堉生
2025/7/20
台北
OKR績效管理師認證班(02-01OKR)
蘭堉生
2025/7/20
台北
第十四期人資各項管理規章設計實務認證班(02-14CR)
蘭堉生
2025/7/20
台北
第六期員工關係管理師認證班(02-06EAP)
林萃芬、蘭堉生
2025/7/21
線上
【線上 online】第五十四期員工關係管理師認證班 第三梯(EAP-L54)
林萃芬、蘭堉生
2025/7/21
線上
【線上 online】第五十期策略性人力資源管理師認證班 第三梯(HRS-L50)
蘭堉生
2025/7/21
台北
♥從召募角度談起(系列一)：如何用「非科學方式」快速知人識人
★準時開課，即將額滿！
蘭堉生
2025/7/23
台中
♥企業數位轉型—HR必備的數據分析力
蘭堉生
2025/7/23
台北
♥薪資政策與薪資結構設計技巧 ★★★【此課程適用114年度小人提補助專案】
★準時開課，即將額滿！
蘭堉生
2025/7/24
台北
♥員工個人發展計畫(IDP)—規劃設計與實務操作
蘭堉生
2025/7/24
台中
員工背景徵信查核與薪資談判技巧
蘭堉生
2025/7/24
台中
從KPI角度出發，績效管理如何與薪酬、訓練產生連動？
蘭堉生
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