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南陽實業股份有限公司(現代汽車HYUNDAI)【人力資源經理】(需求人數：1人)(2024/3/21)
應徵方式
聯絡人員：人力資源部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91456962/

南陽實業股份有限公司(現代汽車HYUNDAI)【教育訓練企劃專員/訓練講師】(需求人數：1人)(2024/3/21)
應徵方式
聯絡人員：人力資源部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/130186386/

呱呱國際股份有限公司【【總公司】人資部 I 人資專員】(需求人數：1人)(2024/3/20)
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/130172656/

全球華人股份有限公司(1111人力銀行)【人資長】(需求人數：1人)(2024/01/02)
應徵方式
聯絡人員：張小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85221391/

歐立食品股份有限公司【HQ-人資助理/專員(薪酬與人事行政)】(需求人數：1人)(2023/12/27)
應徵方式
聯絡人員：張小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/113064226/

長源汽車股份有限公司【人力資源高級專員(需有相關經驗)】(需求人數：1人)(2023/12/27)
應徵方式
聯絡人員：施先生
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/113048267/

明暐紙器機械股份有限公司【人資總務人員】(需求人數：1人)(2023/12/19)
應徵方式
聯絡人員：陳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/78601173/

華通電腦股份有限公司【駐泰國廠-人事管理師】(需求人數：1~2人)(2023/12/06)
應徵方式
聯絡人員：陳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/113061830/

工信工程股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人)(2023/12/1)
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聯絡人員：周德麟
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/113060113/

勝悅髮型頭皮養護館/群悅美妍健體養護館【人力招募主管】(需求人數：1人)(2023/11/30)
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聯絡人員：黃特助
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98927712

光田醫療社團法人光田綜合醫院【人力資源專員】(需求人數：1人)(2023/10/31)
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聯絡人員：吳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98491779/ 

聖力國際股份有限公司【人事行政專員】(需求人數：2人)(2023/10/31)
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聯絡人員：林小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/103899027/ 

鬍鬚張股份有限公司【人資部 訓練/招募 專員】(需求人數：1人)(2023/10/31)
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聯絡人員：林小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/112956734/ 

全球華人股份有限公司(1111人力銀行)【法務主管】(需求人數：1人)(2023/10/5)
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聯絡人員：張小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/113008670/

全球華人股份有限公司(1111人力銀行)【法務專員】(需求人數：1人)(2023/10/5)
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聯絡人員：張小姐
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馬辣國際餐飲集團【教育訓練專員】(需求人數：1人)(2023/09/25)

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聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91610499/

紅花鐵板燒(紅耀食品有限公司)【人事HR人員】(需求人數：1-5人)(2023/09/07)
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聯絡人員：蔡小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/103812779/

全球商務科技股份有限公司【人力招募高手/兼行政櫃台】(需求人數：1人)(2023/09/06)
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聯絡人員：蘇小姐
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大燁照明有限公司【人力資源專員／人事HR】(需求人數：1人)(2023/08/31)
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聯絡人員：方小姐
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霈方國際股份有限公司【總公司_人資經理】(需求人數：1人)(2023/08/28)
應徵方式
聯絡人員：陳小姐
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彭村梅國際美容事業股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人)(2023/08/21)
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聯絡人員：廖經理
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耐斯企業股份有限公司 人事專員 (需求人數：1人 )(2023/07/10)
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聯絡人員：郭小姐
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三久股份有限公司 【人資主管】 (需求人數：1人 )(2023/07/08)
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聯絡人員：張小姐
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中嘉數位股份有限公司 【人資主任/資深主任】 (需求人數：1人 )(2023/07/08)
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聯絡人員：HR
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科見美語(科見語文文理短期補習班)【人事專員】(需求人數：1人 )(2023/05/31)
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聯絡人員：人事鄭經理
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/103814567/

裕章企業股份有限公司_九州企業集團【儲備主管/HR人力資源專員】(需求人數：1人 )(2023/05/26)
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聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/80171765/

財團法人天主教耕莘醫院(巡檢中心)【人資部-人資專員】(需求人數：1人 )(2023/05/26)
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聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91472915/ 

台灣宅配通股份有限公司【總公司薪酬專員《人力資源部》】(需求人數：1人 )(2023/05/17)
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聯絡人員：人資部
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南緯實業股份有限公司【人資專員(T&D)】(需求人數：2人 )(2023/05/08)
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聯絡人員：Alan
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南緯實業股份有限公司【【越南】人事行政經理】(需求人數：1人 )(2023/05/08)
應徵方式
聯絡人員：Alan
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瀚醫生技股份有限公司【人資資深專員】(需求人數：1人 )(2023/05/08)
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聯絡人員：黃小姐
投遞履歷：https://job.1111.com.tw/job/103743779/

臺隆工業股份有限公司【人資儲備主管】(需求人數：1人 )(2023/05/02)
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聯絡人員：人資
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超耐企業有限公司【人資專員】(需求人數：1人 )(2023/04/24)
應徵方式
聯絡人員：薛先生
投遞履歷：https://job.1111.com.tw/job/98962158/  

華通電腦股份有限公司【人資管理師】(需求人數：1人 )(2023/04/21)
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聯絡人員：陳小姐
投遞履歷：https://job.1111.com.tw/job/103685069/  

聖力國際股份有限公司【人事行政助理】(需求人數：1-2人 )(2023/04/18)
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聯絡人員：鍾小姐
聯絡電話：(02)2585-5406
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樂雅樂食品股份有限公司【人資主管】(需求人數：1人 )(2023/04/18)
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聯絡人員：人力資源部
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中國貨櫃運輸股份有限公司【人事-辦事員】(需求人數：1人 )(2023/04/18)
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聯絡人員：江小姐
投遞履歷：https://job.1111.com.tw/job/103726877/

博聯生技股份有限公司【(正職)健服部-招募專員】(需求人數：1人 )(2023/04/24)
應徵方式
聯絡人員：HR
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至信實業股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人 )(2023/04/26)
應徵方式
聯絡人員：張小姐
投遞履歷：https://job.1111.com.tw/job/97418964/

(美商史丹利)偉全企業股份有限公司【HR Specialist_人資專員】(需求人數：1人 )(2023/02/22)
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/78405014/

東毓油壓機械股份有限公司【人力資源專員】(需求人數：1人 )(2023/02/13)
應徵方式
聯絡人員：鄭金龍經理
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/99094633/

華夏玻璃股份有限公司【人資課-人力資源主管】(需求人數：1人 )(2023/02/04)
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聯絡人員：人資課招募組
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91675053/

台灣宅配通股份有限公司【教育訓練人員《人力資源部》】 (需求人數：1人 )(2022/12/15)
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98961796/

光田醫療社團法人光田綜合醫院【人力資源管理師(仁馨護理之家)】 (需求人數：1人 )(2022/12/15)
應徵方式
聯絡人員：柯小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98723617/

冠翔大飯店股份有限公司【人資專員】 (需求人數：1人 )(2022/12/15)
應徵方式
聯絡人員：黃小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98933960/

(AMERICAN EAGLE SCHOOL)弋果文化事業股份有限公司【弋果總部-人事專員】 (需求人數：1人 )(2022/12/15)
應徵方式
聯絡人員：蔡小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98772939/

南陽實業股份有限公司(現代汽車HYUNDAI)【人資專員】 (需求人數：1人 )(2022/09/12)
應徵方式
聯絡人員：人力資源部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91145441/

南陽實業股份有限公司(現代汽車HYUNDAI)【教育訓練企劃專員/講師】 (需求人數：1人 )(2022/09/12)
應徵方式
聯絡人員：人力資源部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98776379/

薪宇科技股份有限公司 【人資助理】(需求人數：1人 )(2022/08/01)
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98847683/

李綜合醫療社團法人大甲李綜合醫院【人資處處長】(需求人數：1人 )(2022/08/05)
應徵方式
聯絡人員：周小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/78601421/

光泉牧場股份有限公司【人資管理師】(需求人數：1人 )(2022/08/03)
應徵方式
聯絡人員：陳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98826152/

勤美股份有限公司【[海外事業部] 人力資源主管】(需求人數：1人 )(2022/04/28)
詳細資訊：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=10072
應徵方式
聯絡人員：陳先生
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/92233673/

財團法人台北行天宮【人力資源室人員】(需求人數：1人 )(2022/04/28)
詳細資訊：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=10071
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聯絡人員：人資室 陳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98741452/ 

彰南電池工業股份有限公司【人力資源管理師】(需求人數：1人 )(2022/04/15)
詳細資訊：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=10070
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：changnan.hr@gmail.com

安德普翰台灣股份有限公司【薪資服務代表】 (需求人數：3人 )(2022/03/01)
詳細資訊：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=10015
應徵方式
聯絡人員：陳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98640040/

大江生醫股份有限公司【人資招募管理師】 (需求人數：3人 )(2022/03/01)
詳細資訊：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=10016
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：HR@tci-bio.com

大江生醫股份有限公司【薪酬管理師】 (需求人數：2人 ) ( 2022/03/01)
詳細資訊：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=10017
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：HR@tci-bio.com
 

漢源實業股份有限公司【人事專員】 (需求人數:1-2人)( 2022/2/14)
應徵方式
聯絡人員：李小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98639297/

乙泰通運有限公司【行政人資專員】 (需求人數:1-2人)( 2021/12/30)
應徵方式
聯絡人員：官小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/59419725/

KPMG_安侯建業聯合會計師事務所 【【人力資源組】專員(員工關係)】(需求人數:1人) ( 2021/12/30)
應徵方式
聯絡人員：人力資源組
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/79894072/

KPMG_安侯建業聯合會計師事務所 【【人力資源組】初級專員(薪酬福利)】 (需求人數:1人) ( 2021/12/30)
應徵方式
聯絡人員：人力資源組
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/79408007/

就醬子烤吧【行政人資專員】 (需求人數:1人) ( 2021/12/07)
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98541381/

阜爾運通股份有限公司【人事助理】(需求人數:1-2人) ( 2021/12/02)
應徵方式
聯絡人員：麥小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85941661/

華通電腦股份有限公司【蘆竹廠-人資管理師】 (需求人數:1人) ( 2021/12/02)
應徵方式
聯絡人員：陳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98549277/

彭村梅國際美容事業股份有限公司【人事專員】(需求人數：1人) ( 2021/11/01)

應徵方式
聯絡人員：許副理
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/78603174/

光田醫療社團法人光田綜合醫院【人力資源專員/高專】(需求人數：1人) ( 2021/11/05)

應徵方式
聯絡人員：吳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/98491779/

典華婚訂資源整合股份有限公司【企業總部-人資助理/人資專員】(需求人數：1人) ( 2021/11/08)

應徵方式
聯絡人員：周襄理
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/97549367/

華夏玻璃股份有限公司【人力資源主管】(需求人數：1人) ( 2021/11/09)

應徵方式
聯絡人員：人資課招募組
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91675053/

錦香樓餐廳有限公司(鉅星匯國際宴會廳) 【人資專員HR】(需求人數：1人) ( 2021/10/12)

應徵方式
聯絡人員：賴協理
投遞履歷：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9928

元進莊企業股份有限公司 【人資專員】(需求人數：1人) ( 2021/08/09)

應徵方式
聯絡人員：HR-張小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/77129148/

元進莊企業股份有限公司 【人資副理】(需求人數：1人) ( 2021/08/09)
應徵方式
聯絡人員：HR-張小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/97461802/

佳承精工股份有限公司 【人事管理師】(需求人數：1人) ( 2021/08/09)
應徵方式
聯絡人員：吳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/97445315/

漢田生技股份有限公司 【人資理級主管】(需求人數：1人)
( 2021/05/17)
應徵方式
聯絡人員：管理部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/97360450/

耐斯企業股份有限公司 【人事儲備幹部】(需求人數：1人) ( 2021/05/14)
應徵方式
聯絡人員：郭小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91680198/

伯昂興業股份有限公司 【人資秘書】(需求人數：1人) ( 2021/03/24)
應徵方式
聯絡人員：人力資源部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/79806629

飛雁有限公司【人資專員】(需求人數：1人) ( 2021/03/24)
應徵方式
聯絡人員：人資部-Anita李小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/92196346

瑪露連嫩仙草(萬福王國際開發有限公司)  【人事】(需求人數：1人) ( 2021/03/21)
應徵方式
聯絡人員：邱小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91501936

高僑文理補習班 【人資助理】(需求人數：1人) ( 2021/03/17)
應徵方式
聯絡人員：羅小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91542907

尖點科技股份有限公司 【人資管理師】(儲備幹部，可接受長期出差或派駐上海)
(需求人數：1人)( 2021/03/10)
應徵方式
聯絡人員：謝小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/92234243​

乙泰通運有限公司【行政人資專員】(需求人數：1人) ( 2021/01/28)
應徵方式
聯絡人員：官小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/59419725/

信邦電子股份有限公司【廠區人資副理／經理】(需求人數：1人) ( 2021/01/07)
應徵方式
聯絡人員：HR Aline
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/92191213/

昕擎管理顧問有限公司【《海外職缺》人資】(需求人數：1-2人) ( 2021/01/06)
應徵方式
聯絡人員：簡小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/92142037/

阜爾運通股份有限公司【人事主管】 (需求人數：1人 )( 2020/12/16)
應徵方式
聯絡人員：林汶儒
詳細資料：https://www.1111.com.tw/job/80193468/

志同塑膠工業股份有限公司【人力資源管理師】 (需求人數：1人 )( 2020/12/9)
應徵方式
聯絡人員：人資部
詳細資料：https://www.1111.com.tw/job/91281775/

台灣阿迪克有限公司【人力資源管理師】 (需求人數：1人 )( 2020/12/10)
應徵方式
聯絡人員：人資呂小姐
詳細資料：https://www.1111.com.tw/job/92136598/

聯崴生技股份有限公司【人力資源部副理】 (需求人數：1人 )( 2020/10/14)
應徵方式
聯絡人員：人資王小姐
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9666

華夏玻璃股份有限公司【人力資源主管】 (需求人數：1人 )( 2020/10/14)
應徵方式
聯絡人員：李小姐
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9665

星焱實業股份有限公司【人資專員】 (需求人數：1人 )( 2020/08/03)
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聯絡人員：莊小姐
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9662
 

煌傑金屬複合材料科技股份有限公司【人資專員】 (需求人數：1人 )( 2020/08/04)
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聯絡人員：林協理
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9663

大江生醫股份有限公司【人資專員】 (需求人數：1人 )( 2020/08/10)
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聯絡人員：HR
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9664

如新環境清潔工程有限公司【人資行政人員】(2020/07/30)
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聯絡人員：人資部 小林 先生
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91551351/

宜蘭食品工業股份有限公司(旺旺集團)【台北人資部-人資主管(台北)】(2020/07/30)
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聯絡人員：招聘小組
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宜蘭食品工業股份有限公司(旺旺集團)【人資專員(台南）】(2020/07/30)
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聯絡人員：楊先生
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普泰光電股份有限公司【人資總務專員】(2020/07/22)
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遠東新世紀股份有限公司(遠東集團)【遠東新世紀/成衣事業部/人資主管(蘇州)】(2020/07/01)
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遠東新世紀股份有限公司(遠東集團)【遠東新世紀/成衣事業部/HR主管(越南平福省)】
(2020/07/01)
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臺灣集中保管結算所擴大徵才(2020/07/06)

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證基會報名網頁
https://www.sfi.org.tw/recruit/exam5/

瑪露連嫩仙草(萬福王國際開發有限公司)【人事】( 2020/06/08)
應徵方式
聯絡人員：邱小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91501936/

巨思文化股份有限公司【人資專員】( 2020/06/03)
應徵方式
聯絡人員：王小姐
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono= 9555
投遞履歷：melisa@bnext.com.tw

南茂科技股份有限公司【學習發展管理師】 (需求人數：1人 )( 2020/06/01)
工作地點：台南市新市區南科七路5號
工作說明：
1.員工發展專案推動與執行
2.規劃、執行訓練計畫與課程

附加條件：
1.積極主動、邏輯思考/分析能力。
2.英文溝通協調能力。
3.具三年以上訓練相關經驗者尤佳。
4.持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9548
投遞履歷：mail 履歷(含照片) 至 S19095@chipmos.com

馬辣國際餐飲集團【人資/訓練專員】( 2020/05/18)
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/78408356/

聯華電子股份有限公司【總務人事管理師_日本】( 2020/05/12)
應徵方式
聯絡人員：人力資源處/招募部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91271250/

哈肯舖股份有限公司【短期薪資行政】( 2020/05/06)
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/84866187/

揚宸科技股份有限公司【人事、總務及出納】( 2020/04/22)
應徵方式
聯絡人員：何小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91470510/

月恆國際投資股份有限公司【人事專員】( 2020/04/10)
應徵方式
聯絡人員：詹小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91445623/

英屬蓋曼群島商佳醫股份有限公司台灣分公司【人資專員-新莊】( 2020/04/06)
應徵方式
聯絡人員：王先生
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/79836783/

城市移動科技股份有限公司【人事行政專員】( 2020/04/06)
應徵方式
聯絡人員：林小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91253903/

紅花鐵板燒(紅耀食品有限公司)【辦公室主任(人事/會計/行政)】( 2020/04/06)
應徵方式
聯絡人員：劉小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91297129/

南陽實業股份有限公司(現代汽車HYUNDAI)【人資經理】( 2020/04/01)
應徵方式
聯絡人員：人力資源部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91456962/

英屬蓋曼群島商佳醫股份有限公司台灣分公司【人資專員-南投竹山】( 2020/03/27)
應徵方式
聯絡人員：鍾經理
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91421809/

英屬蓋曼群島商佳醫股份有限公司台灣分公司【人資專員-台南區】( 2020/03/27)
應徵方式
聯絡人員：林小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91413502/

富祐鴻集團【人資主管(派駐大陸)】( 2020/03/24)
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85090015/

魔髮部屋-沃生國際企業有限公司【招募專員】( 2020/03/19)
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/76649471/

費思特國際美容有限公司【連鎖SPA-人事行政人員】( 2020/03/03)
應徵方式
聯絡人員：人事
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91305192/

允強實業股份有限公司【人力發展專員】 (需求人數：1人 )( 2020/03/04)
工作地點：彰化縣溪州鄉中山路四段270號
工作說明：1.員工訓練發展管理
          2.證照保存及管理
          3.人事命令作業
          4.印信管理作業
          5.各項法令研擬工作
          6.其他上級交辦事項

附加條件：持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

應徵方式
聯絡人員：人事課 楊先生
聯絡電話：04-8899666#323
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9401
 

凱斯教育機構【人資部主管】( 2020/03/03)
應徵方式
聯絡人員：黃小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85919616/

信源企業股份有限公司【薪酬暨任用課級主管】( 2020/02/27)
應徵方式
聯絡人員：招募課
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91214710/

信源企業股份有限公司【薪酬暨任用課資深專員】( 2020/02/27)
應徵方式
聯絡人員：招募課
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/77797603/

滿堂紅餐飲開發股份有限公司【人事出納】( 2020/02/27)
應徵方式
聯絡人員：楊小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/86032693/

宜蘭食品工業股份有限公司(旺旺集團)【台北人資部-人資主管(台北)】( 2020/02/27)
應徵方式
聯絡人員：招聘小組
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85969509/

儒鴻企業股份有限公司【人資招募人員】( 2020/02/20)
應徵方式
聯絡人員：人事處
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85237954/

喬越實業股份有限公司【人力資源人員】( 2020/02/20)
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91248243/

興采實業股份有限公司【招募專員_人力資源部】( 2020/02/20)
應徵方式
聯絡人員：王小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91293388/

興采實業股份有限公司【人資專員_人力資源部】( 2020/02/20)
應徵方式
聯絡人員：王小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91415873/

盛藍科技有限公司【招募專員】( 2019/2/19)
應徵方式
聯絡人員：Mandy
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91298933/

盛藍科技有限公司【薪酬專員】( 2019/2/19)
應徵方式
聯絡人員：Mandy
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91302175/

頂呱呱國際股份有限公司【人力資源部(招募訓練)專員】( 2019/2/19)
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91295571/

頂呱呱國際股份有限公司【人力資源部 資深專員/專員/助理】( 2019/2/19)
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85092440/

志同塑膠工業股份有限公司【人資管理師】( 2019/2/14)
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91281775/

紅花鐵板燒(紅耀食品有限公司)【辦公室組長(人事/會計/行政)】( 2020/02/11)
應徵方式
聯絡人員：陳 小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/77065567/

可樂旅遊_康福旅行社股份有限公司【人事行政專員】( 2020/02/07)
應徵方式
聯絡人員：郭 小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91131872/

和淞科技股份有限公司【T602招募管理師】( 2020/02/05)
應徵方式
聯絡人員：曾小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91294857/

中鐵興業股份有限公司【人事出納】( 2020/02/03)
應徵方式
聯絡人員：徐小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/70777278/

煌傑金屬複合材料科技股份有限公司【人資專員】( 2019/1/30)
應徵方式
聯絡人員：林協理
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91129693/

天下保全股份有限公司【人事主任】( 2019/1/21)
應徵方式
聯絡人員：黃執行長
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91284793/

財團法人台北市私立愛愛院【人資人員】( 2019/1/13)
應徵方式
聯絡人員：郭先生
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/76030130/

力億企業股份有限公司【人資法務專員】( 2019/1/02)
應徵方式
聯絡人員：吳婉如
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/79921912/

今盈齒輪股份有限公司【人事專員】( 2020/01/02)
應徵方式
聯絡人員：蘇勤証
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91219501/

萬泰國際物流股份有限公司 【人資主管】
工作地點： 台北市中山區八德路二段308號5樓
工作內容
1.擬定人資政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標
2.整合集團公司、人事管理規章
3.人資課及總務課的日常運作管理
4.有上市櫃公司人資主管經驗佳(可1-2線主管經驗)
上班時段：日班、09:00~18:00
休假制度：週休二日
可上班日：一個月內
職務類別：人力資源主管
工作待遇：面議
工作性質：全職
管理責任：需負擔管理責任，且直接管理人數約 5 - 8 人
出差外派：視情況出差
投遞履歷：(02)2545-9900#8630 鍾小姐
may@dolphin-gp.com

生活資產管理股份有限公司【人資暨教育訓練專員】( 2019/11/04)
應徵方式
聯絡人員：謝經理
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/84859526/
 

香港商訊發有限公司【人事專員】( 2019/11/04)
應徵方式
聯絡人員：黃先生
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91211097/
 

新光影城股份有限公司【人力資源部主管】( 2019/11/04)
應徵方式
聯絡人員：新光影城人力資源部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85842020/

宏泰建設股份有限公司(宏泰企業機構)【人才發展主管】( 2019/11/01)
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/86017810/
 

英濟股份有限公司【人資專員】( 2019/11/01)
應徵方式
聯絡人員：鄭小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91204568/

屏榮食品股份有限公司【人資人員/人資助理】( 2019/11/01)
應徵方式
聯絡人員：王先生,黃小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85017561/

財團法人台灣金融研訓院【人資專員】(需求人數：1人)( 2019/08/21)
工作地點：台北市中正區頂東里 羅斯福路三段62號
工作內容
1、人事相關規章制度制定。
2、員工召募與任用等相關作業。
3、薪酬作業及勞健保作業。
4、員工差勤與績效管理。
5、勞資會議、勞工退休準備金監督會議等議案執行，及勞動相關法令遵循。
6、員工關係管理及辦理員工福利活動。

附加條件：持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

應徵方式
聯絡人員：裴先生
投遞履歷：human@mail.tabf.org.tw 、 miranda@tabf.org.tw
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9192

遠東新世紀股份有限公司(遠東集團)【遠東新世紀/成衣事業部/人資主管(蘇州)】
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85918558/

遠東新世紀股份有限公司(遠東集團)【遠東新世紀/成衣事業部/HR主管(越南平福省)】
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85918561/

聯華電子股份有限公司【薪酬福利資深管理師】
應徵方式
聯絡人員：人力資源處/招募部 郝小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85155281/

蒂森電梯股份有限公司【HR&Admin Specialist(人資行政專員)】
應徵方式
聯絡人員：張先生
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85835067/

財團法人天主教耕莘醫院(巡檢中心)【管理部人資主管】
應徵方式
聯絡人員：黃小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85932050/

艾斯移動股份有限公司【人資主管】 (需求人數：1人 )( 2019/07/30)
工作地點：台北市大安區敦化南路二段76號5樓
工作內容：
1. 根據企業文化與發展階段擬定組織設計及人力資源政策。
2. 完備與優化人資各功能制度與流程，以促進發揮企業整體效能。
3. 人事考勤、薪資福利計畫擬定與執行審核。
4. 員工關係規劃暨推動執行。
5. 協助進行公司經營團隊執行公司決議事項及各項專案、內部跨部門溝通、協調與管理。

應徵條件
1. HR實務工作達10年 (以上)
2. 具備『組織與人力規劃』、『招募任用』、『薪酬管理』、『員工關係』、『人力資源統計與分析』等實務經驗
3. 熟悉勞動相關法令

附加條件：持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

應徵方式
聯絡人員：Olivia 楊小姐
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9170

薩摩亞商新茂環球有限公司台灣分公司【GQS002 人力資源專案經/副理】
工作地點：台北市內湖區新湖一路133號6樓(遠雄蘇黎世經貿中心A棟)
工作內容
培訓期間：
1 熟悉公司業態，實習各部門作業流程、制度、管理、政策。
2 學習、精深人力資源各專業職能。
工作任務：
1 人資專案規劃，協助集團海外、新事業發展人力資源開展規劃與執行。
2 集團訓練課程自製開發、擔任集團內部培訓講師；集團職能評核、薪酬管理與績效管理業務規劃執行。 
3 集團海外事業區出差、支援。
要求條件
1.具人力資源相關經驗5年以上
2.具以下證照為加分:
職能管理師認證班、教育訓練發展管理師認證班、企業內部講師高階特訓認證班、員工績效管理師認證班

附加條件：具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

應徵方式
聯絡人員：張晟瑋(Charlie)
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=9137

緯穎科技服務股份有限公司【BLN-人資管理師/專員】 
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85848900/

舞動陽光有限公司【人資主管】
應徵方式
聯絡人員：楊小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85852349/
 

民景企業股份有限公司【人事主管(課級)】
應徵方式
聯絡人員：李小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85035112/
  

精英人力資源股份有限公司【內部正職-專案部招募業務專員】 
應徵方式
聯絡人員：snow
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/84821104/
 

宜蘭食品工業股份有限公司(旺旺集團)【招募專員】
應徵方式
聯絡人員：招聘小組
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85245969/

宜蘭食品工業股份有限公司(旺旺集團)【招聘專員】
應徵方式
聯絡人員：招聘小組
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85892429/

老爺管理顧問股份有限公司【人資主管】
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85841265/

台灣妙管家股份有限公司【人資專員】
應徵方式
聯絡人員：李小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85161262/

南緯實業股份有限公司【人資專員】
應徵方式
聯絡人員：蔡小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85921107/

住商不動產(加盟店聯合徵才)【人力資源部－招募人員】
應徵方式
聯絡人員：三重集賢加盟店
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85884400/

緯穎科技服務股份有限公司【BLN-人資管理師/專員】
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85848900/

舞動陽光有限公司【人資主管】
應徵方式
聯絡人員：楊小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85852349/

深坑假日飯店股份有限公司【人資主管(經/副理級)】
應徵方式
聯絡人員：Meg Wu
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85878352/

頂呱呱國際股份有限公司【薪酬專員/助理】
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85838550/

頂呱呱國際股份有限公司【招募訓練專員/助理】
應徵方式
聯絡人員：人資部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85105940/

優福得科技有限公司【人事會計】
應徵方式
聯絡人員：吳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/78490882/

立樂高園股份有限公司【日文人事（儲備幹部）】
應徵方式
聯絡人員：陳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85854103/

台灣東陶股份有限公司(TOTO)【人力資源人員】
應徵方式
聯絡人員：盧小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85176284/

台灣東陶股份有限公司(TOTO)【人事、總務人員】
應徵方式
聯絡人員：盧小姐/白先生
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/77254325/

民景企業股份有限公司【人事主管(課級)】
應徵方式
聯絡人員：李小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85035112/

(美麗華百樂園)美麗華城市發展股份有限公司【人事人員】
應徵方式
聯絡人員：人事課
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/76186629/

精英人力資源股份有限公司【招募專員】
應徵方式
聯絡人員：陳小姐 Eva
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85246416/

精英人力資源股份有限公司【內部正職-專案部招募業務專員】
應徵方式
聯絡人員：snow
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/84821104/

紅花鐵板燒(紅耀食品有限公司)【行政專員(倉管)】
應徵方式
聯絡人員：蔡小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/80245255/

新光影城股份有限公司【人力資源部專員】
應徵方式
聯絡人員：新光影城人力資源部
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85871871/

台灣牛陣有限公司【人事行政專員】
應徵方式
聯絡人員：陳小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85207673/

松盛營造有限公司【行政人員/行政助理】
應徵方式
聯絡人員：陳經理
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/76192589/

河筧工程有限公司【人事經理】
應徵方式
聯絡人員：莊小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/80043767/

干城數碼有限公司【人才招募顧問】
應徵方式
聯絡人員：HR
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/85163112/

台灣東洋藥品工業股份有限公司【【總公司】組織發展暨人力資源部/招募資深專員/主任】(需求人數：1人)( 2019/03/06)
工作地點：台北市南港區 園區街3之1號3樓(南港軟體科學園區)
工作內容
1.依公司人力資源發展策略、各部門人力規劃及需求，執行人員招募、甄選與任用
2.持續優化招募遴選流程、拓展招募管道、縮短招募週期、提升招募效率
3.協助海外招募流程並熟悉linkedin或headhunter等人才招聘管道
4.善用社交媒體(ex. facebook) 及透過員工關係相關活動提升顧主品牌形象
5.員工新進、離職、異動作業之執行
6.各項人資專案及其他主管交辦事項

附加條件：
工作技能： 人力規劃控管、具備人力資源相關知識、面試技巧、執行日常招募業務、報表彙整與管理、文件或資料輸入建檔處理、提案與簡報技巧
其他條件：
1. 有招募任用經驗至少3年以上 
2. 必須精通英文，能獨立處理英文相關作業 
3. 具醫藥相關產業經驗者優先考慮，具HR full function 經驗者尤佳。 
4. 人格特質: 認真負責、主動積極、善溝通協調、抗壓性高、細心 
5. 對行政作業及HR系統有相關經驗
※ 持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
※完成９大職能星並開啟「企業瀏覽」功能優先面試！
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8895

暐誠國際驗證股份有限公司【人事專員】(需求人數：1人)( 2019/03/05)
工作地點：台北市內湖區 陽光街351號7樓(內湖科技園區)
工作內容
1. 人事管理與規劃公司員工教育訓練
2. 薪資結算作業
3. 主管交辦事項

附加條件：
持有〝中華人事主管協會人資相關認證優先面試〝
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8883

威健實業股份有限公司 (威健實業)【人資專員】(需求人數：1-2人)( 2019/02/26)
工作地點：台北市內湖區 內湖路一段308號11樓
工作內容
1.維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。
2.規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。

附加條件：持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8839

新光影城股份有限公司【人力資源部主管】(需求人數：1人)( 2019/02/23)
工作地點：台北市萬華區 西寧南路36號4樓
工作內容
1.熟勞基法及其他人資相關法令，提出相應之建議。 
2.人資管理規章制度修訂與執行。 
3.人力成本管控。 
4.招募任用管理。 
5.績效考核制度制定。 
6.薪酬管理及職工福利規劃。 
7.年度教育訓練計畫、員工活動與員工關係管理。 
8.維護公司內部人力資源之相關紀錄。 
9.調解勞資爭議、處理人力資源相關議題。 
10.改善人資流程，提升效率

附加條件：
工作技能：人力規劃控管、用人管理、具備人力資源相關知識、召募任用制度設計、員工教育訓練與需求分析、工作說明書撰寫、績效與薪酬管理、職務分析與職等設計、薪資談判
其他條件：1. 備有人力資源管理師或人資相關證照
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8834

東碩資訊股份有限公司【人資主管(經理級)】(需求人數：1人)( 2019/02/18)
工作地點：新北市新店區 寶橋路235巷135號3樓
工作內容
1.協助擬定集團人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。
2.建立完整的召募與任用制度，讓企業具備招募優秀人才的優勢。
3.規劃及推動人才培訓計劃，建立符合企業文化的人才發展體制。
4.規劃及推動績效管理與薪酬制度，以維持企業的競爭力，留任優秀人才。
5.規劃及推動員工關係與幸福企業之相關活動，持續建立企業社會責任形象。
6.協助規劃及推動集團內各子公司之人力資源相關制度，以符合集團人力資源政策。
7.相關人資專案之規劃及推動。
8.人力資源管理制度及作業流程之落實與優化。
9.集團總文管作業之規劃與管理。
10.關心員工並處理勞資關係相關議題。
11.規劃及推動上級交辦事項。

附加條件：
1. 具服務熱忱、親和力、積極進取、具細心與耐心。
2. 工作態度認真、誠信正直、溝通協調能力佳、配合度佳。
3. 具8年以上人資工作經驗，其中3年以上人資管理職經驗。
4. 具電子產業人資主管經驗且可配合短期出差尤佳。
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8792

儒鴻企業股份有限公司【人資人員】(需求人數：1人)( 2019/02/18)
工作地點：新北市五股區 五權路28號(248)(新北產業園區)
工作內容
1. 協助人力資源系統導入之前置作業與上線後的系統維護。
2. 透過數位學習平台、人力資源系統或其他行政流程，定期蒐集數據，並製作可供管理階層參考之人力資源報表。
3. 協助執行人力資源年度專案。包括但不限於:英文訓練推廣、員工承諾度調查、CSR年度計畫事項。
4. 協助執行海外HR稽核專案(須配合國內外短期出差)。
5. 偕同執行其他人力資源部門活動及專案事項。

附加條件：
1、有相關工作經驗者佳。
2、積極主動，善於溝通協調。
3、邏輯清晰、擅長分析，具備專案管理能力。
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8791

OPPO Taiwan【招募專員】(需求人數：1人 )( 2019/02/23)
工作地點：台北市內湖區新湖一路133號6樓(遠雄蘇黎世經貿中心A棟)
工作說明：
1、刊登招募訊息並篩選合適履歷。
2、製作及彙整招募管理報表。
3、面談安排與管理，並主動追蹤。
4、拓展多元招募管道。
5、協助各項教育訓練及員工福利活動。
6、人事管理辦法執行相關招募計畫。
7、配合公司發展執行相關招募計畫。
8、主管交辦事項。

附加條件：
1、主動積極、應變能力佳。
2、個性活潑、擅溝通，喜歡與人互動。
3、做事細心、有效率、時間管理佳。
4、具電子、資訊、通訊業500人以上公司招募相關經驗為佳。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8773

OPPO Taiwan【人資薪酬專員】 (需求人數：1人 )( 2019/02/23)
工作地點：台北市內湖區新湖一路133號6樓(遠雄蘇黎世經貿中心A棟)
工作說明：
1、人事相關資料維護：考勤、考核、離退及異動..等。 
2、勞健保、勞退及團保各項申請及理賠作業。 
3、薪資及獎金計算。 
4、績效考核作業。 
5、其他行政作業及主管交辦事項。

附加條件：
熟悉勞動法令、積極、細心謹慎、擅長溝通協調
※持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8772

太魯閣國際股份有限公司(樂麵屋)【人資主管】(需求人數：1人)( 2019/02/15)
工作地點：台北市大安區 復興南路一段103號9樓之2
工作內容
1. 擬定人員招募計劃，以解決公司的人力需求問題。
2. 維護企業內部人力資源之相關紀錄(如人事資料、考核升遷記錄、獎懲..等)。
3. 教育訓練發展規劃與執行，熟大人提申請計畫與TTQS佳。
4. 執行每月薪酬、獎金、考勤等行政作業。
5. 各分公司年度所得稅務申報
6. 勞健保、團保、二代健保及勞退相關業務執行。
7. 勞資關係維護與調解，定期更新公司規章與工作規則。
8. 其他交辦事項或人資相關業務執行。

附加條件：
1. 需有餐飲、服務業相關人資主管經驗3年以上。
2. 熟悉勞健保與勞基法相關法令。
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8770

添進裕機械股份有限公司【人力資源專員】(需求人數：1人)( 2019/02/15)
工作地點：桃園市蘆竹區 坑口里三德街42號
工作內容
1.維護管理200名員工人力資源相關資料（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調　紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。
2.執行人員招募、甄選與任用，管理人才培養機制，建立人力資源庫。
3.設計、管理與執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理上決策之參考（如：調薪、獎金、紅利、升遷、調動、留任、資遣或對員工貢獻予以表揚等）。
4.人力運用的預算，建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人事管理報表（如：工時規劃、出勤管理等）。
5.公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。

附加條件：
1.有經驗者，面議。
2.非責任制，加班費另計。
具中華人事主管協會人資相關認證優先面試。

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8767

太平洋崇光百貨股份有限公司【SOGO百貨-01忠孝店-人資人員】(需求人數：1人)( 2019/02/11)
工作地點：台北市大安區
工作內容
1.百貨店內人員招募任用、勤務管理、人事福利、餐卡管理等相關業務之執行與規劃。
2.具人資工作經驗或人力資源、企管、心理、資訊等相關科系之畢業生為佳，懂勞動基準法等相關法令，熟word、excel文書軟體，對百貨零售業人力資源工作有興趣、具服務熱忱者歡迎加入我們的行列！

附加條件：
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8728

聯華電子股份有限公司【薪酬福利資深管理師_日本】(需求人數：1人)( 2019/02/1)
工作地點：東北亞日本
工作內容
1. 熟悉日本勞動法規、HR及退休金相關制度
2. 大學以上，日本大型企業5～7以年HR相關薪酬福利、考勤及任用相關工作經驗
3.具大型跨國企業人資管理或半導體廠經驗者佳
4. 精通中、日文，日文N1等級以上
5.工作地點：日本

附加條件：
1. 大學以上，日本大型企業5～7以年HR相關薪酬福利、考勤及任用相關工作經驗
2.具大型跨國企業人資管理或半導體廠經驗者佳
3. 精通中、日文，日文N1等級以上
其他：
請至聯電招募網站 http://www.umc.com/hr 登錄您的專屬履歷, 或e-mail至recruit@umc.com (請多利用1111制式履歷應徵，我們將優先處理 ,謝謝您)
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8724

麥世科股份有限公司【人力資源助理管理師】(需求人數：1人)( 2019/02/1)
工作地點：苗栗縣後龍鎮 東明里8鄰下浮尾119之1號
工作內容
1) 人員招募
2) 工時統計、報表統計
3) 協助管理制度訂立、修正、執行
4) 教育訓練
5) 其他人資工作處理

附加條件：
1) 熟悉人事法規相關規章
2) 具人事相關經驗
3) 能獨立作業者
具中華人事主管協會人資相關證照者優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8720

麥世科股份有限公司【人力資源主管(頭份辦公室)】(需求人數：1人)( 2019/02/1)
工作地點：苗栗縣頭份市 鄰近尚順廣場
工作內容
1.人事,管理工作相關經驗
2.具人力資源及管理經驗
3.善於溝通及跨部門協調

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8719

華通電腦股份有限公司【惠州廠-人資經理】(需求人數：不限)( 2019/02/1)
工作地點：廣東省惠州市 博羅縣湖鎮鎮湖廣路168號
工作內容
負責惠州廠區人資功能管理，包含以下功能：招募、教育訓練、直/間接人力資源規劃、考勤、薪酬管理

附加條件：
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8714

協人企業股份有限公司【人力資源管理師】(需求人數：1 人)( 2019/01/31)
工作地點：新北市土城區 中興路15號
工作內容
人才任用組
A:
1.人力招募任用作業
2.新人培訓
B:
1.人資課組織功能及組織運作架構作業實習學習
2.人資課組織年度目標管理及運作之實習學習
3.勤假管理實習學習
4.各部門組織年度目標管理
說明
1.此職務需深入了解各單位人才需求實況，配合招募 
2.視個人學習與發展，提供人資部門職務輪調選擇，以利學習各領域人資工作  
未來職務輪調選擇
1.人力管理組：
(1)勞健保管理(2)人事基本資料管理(3)員工福利(4)薪資作業(5)勤假管理
2.人力發展組：
(1)教育訓練(2)績效考核(3)各部門組織功能及運作架構(4)組織年度目標管理(5)升遷/輪調管理(6)職等與評價系統管理

附加條件：

1.能獨立作業者
2.熟悉招募流程與招募管道
3.有不斷學習自我進修之意願者
4.有工作投入熱誠者
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8670

國際管理聯合診所顧問股份有限公司【人資專員】(需求人數：1 人)( 2019/01/30)
工作地點：台北市中正區 新生南路一段148號2樓
工作內容
1.負責人才招募，滿足單位人才需求。 
2.處理人事相關資料作業及人事資料歸檔。 
3.執行員工勞健保、勞退金之加、退保。 
4.辦理員工到職及離職手續。 
5.協助主管完成員工教育訓練規劃及執行。 
6.協助一般行政總務相關等交辦事項。
7.負責員工福利相關作業執行及歸檔。

附加條件：

持中華人事主管協會 人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8666

友勁科技股份有限公司【人資管理師/助理管理師-台南】(需求人數：1人)( 2019/01/25)
工作地點：台南市安南區 科技五路168號
工作內容
1. 人員出勤/差假作業管理(休假審核、假單跟催、考勤統計等，相關人資作業執行及持續優化) 
2. 新進人員教育訓練執行(報到資料繳交確認、文件簽立) 
3. 人員基本資料維護及追蹤 
4. 人事行政作業執行、人資活動支援 
5. 主管交辦事項及報表維護 
※學經歷豐富超出此職務需求者，主管面談視情況可面議※

附加條件：
1. 相關企管/人資/管理科系者佳 
2. 2年以上人資相關實務經驗(出勤、招募)者佳，具科技廠工作經驗者佳 
3. 具獨立作業能力與團隊合作協調性佳
4. 做事細心、敏銳度及反應能力佳 
5. 能充分做好時間管理、高抗壓性與耐性 
6. 謹慎親切、同理心強、溝通表達能力佳 
7. 熟稔勞動法規，並做適度的調整建議 
8. 可接受及配合職務學習及工作輪調
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8637

凡恩物流股份有限公司【人事行政】(需求人數：不限)( 2019/01/15)
工作地點：桃園市蘆竹區 海山路一段394巷52之2號
工作內容：
1.檢查整理檔案
2.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項
3.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定)
4.資料處理、影像掃描及目錄建檔
5.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料
6.公司文件檔案的建立及管理

附加條件：
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8594

住商不動產(加盟店聯合徵才) (新北市區)【人資部經理】(需求人數：1人)( 2019/01/14)
工作地點：新北市新莊區
工作內容：
1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等
2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用
3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈
4.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出
5.有系統的培育員工，強化企業的人才資本
6.建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力
7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行
8.年度教育訓練規劃與執行

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8592

擁立企業股份有限公司【人事/人力資源主管】(需求人數：1人)( 2019/01/10)
工作地點：新北市土城區 永豐路195巷7弄9號
工作內容：
1.建立完整的公司人事管理規章宇招募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢，辦法制定，如：部門招募、員工請假、退休等
2.規劃人事相關所需表單、建制行政流程供各部門使用
3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈
4.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出
5.有系統的培育員工，強化企業的人力資本
6.建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力
7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行
8.年度教育訓練規劃與執行

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8588

明曜開發建設有限公司【人力資源專員】(需求人數：1人)( 2019/01/9)
工作地點：桃園市桃園區 台北市
工作內容：
人員差勤及系統管
2勞健保集團險等相關作業
3人力招募作業
4內部行政作業
5其他主管交辦事項

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8580

欣民國際有限公司(內部徵才)【人事招募管理師】(需求人數：1人)( 2019/01/9)
工作地點：台中市潭子區 沙田路二段
工作內容：
公司職缺招募 
面試 人員出缺勤管理
員工關懷 等相關工作

附加條件：
*具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8571

福邦證券股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人)( 2019/1/8)
工作地點：台北市中正區 忠孝西路一段6號7樓
工作內容：
1、維護企業內部人員相關紀錄。 
2、建立與維持公司出勤作業系統。 
3、規劃與執行教育訓練。 
4、人事行政相關作業。 
5、主管交辦事項。

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8547

華通電腦股份有限公司【惠州廠-人資經理】 (需求人數：1人)( 2019/1/8)
工作地點：廣東省惠州市 博羅縣湖鎮鎮湖廣路168號
工作內容：
負責惠州廠區人資功能管理，包含以下功能：招募、教育訓練、直/間接人力資源規劃、考勤、薪酬管理

附加條件：
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8537

威健實業股份有限公司 (威健實業)【人資專員】(需求人數：1人)( 2019/1/8)
工作地點：台北市內湖區 內湖路一段308號11樓
工作內容：
1.維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。
2.規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8535

功得電子工業股份有限公司【人事行政人員(五股廠)】(需求人數：1人)( 2019/1/8)
工作地點：新北市五股區 五權五路26號(新北產業園區)
工作內容：
執行HRM事務與政策
1.教育訓練規劃及執行
2.人資行政作業
3.勞健保相關作業
4.主管交辦事項及專案執行
5.部內工作支援

附加條件：
1.主動積極
2.具耐心，細心
3.高EQ，高抗壓性，高穩定度
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8526

新光三越百貨股份有限公司【人事課員(桃園站前店)】 (需求人數：不限)( 2019/01/07)
工作地點：桃園市桃園區 中正路19號
工作內容
1. 維護企業人力資源紀錄(勤務管理、公文管理、人力資源各項表單製作)。
2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用。
3. 訓練發展規劃、執行與成效評估。
4. 企業管理(人力資源)相關科系畢業或工作經驗，對人力資源、對教育訓練有興趣者佳。

附加條件：
1. 工作細心、具耐心 
2. 熟office工具運用 
3. 非週休二日，可接受配班者
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8513

台灣太陽油墨股份有限公司(日商) 【人事行政人員】 (需求人數：1人)( 2019/01/03)
工作地點：桃園市觀音區 大同二路7號(觀音工業區)
工作內容
1.日文聽說讀寫 精通。 
2.維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、出缺勤紀錄、績效評核紀錄等）。
3招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。
4.協助辦理公司的訓練，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 
5.處理請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料。
6.處理有關人事資料之查詢與答覆事項。

附加條件
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8468
 

台灣優生股份有限公司【人力資源總監】(需求人數：1人)( 2019/01/02)
工作地點：新北市五股區 五權六路30號(新北產業園區)
工作內容

1.具人資策略與戰略規劃高度，並具有高階人才接班計劃，培訓與人才佈局等高階人資管理經驗者，具大型企業或集團人資管理經驗者佳。
2.文化變革管理，具人資變革管理時務經驗者，制度建立及目標管理及流程改善。
3.配合集團企業人資政策及方針，執行人才招募訓練、職涯發展績效評核與管理專案等各項功能之規劃管理與推展運作。
4.人才養成專案執行與效益評估執行績效評核與管理專案的執行。
5.維護企業內部人力資源之相關紀錄。
6.具備跨部門協調、溝通、應對能力

7.有效管理各部門之採購需求。
8.風險控管及保險規畫。
9.辦公室庶務管理與執行。
10.熟勞基法最新法令議題處理。
11.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。

附加條件：
1.具人力資源主管4年以上經歷 。
2.具2年以上開發產業hr主管經驗者佳。
3.持中華人事主管協會人資相關認證優先面試。
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8456

大毅科技股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人)( 2018/12/07)
工作地點：桃園市蘆竹區 南山路三段17巷4號
工作內容：
1.人力資源相關職能業務
2.熟悉人資相關法令知識
3.其他主管交辦事項

附加條件：
1.大學人資、企管或教育相關科系畢業佳
2.能獨立作業，積極樂觀負責，溝通協調能力佳，解決問題之能力
3.負責任、具積極主動、團隊合作、客戶服務導向特質
4.有法務相關經驗佳或法律相關學系可
5.1年以上人資相關經驗
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
其　　他： 1.請以1111履歷投遞

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8409

龍騰文化事業股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人)( 2018/12/07)
工作地點：新北市五股區 五權七路1號(新莊副都心旁)
工作內容：
1.規劃與執行人員招募、甄選作業
2.多元化招募管道的拓展、運用
3.教育訓練計畫擬訂與執行
4.同仁士氣凝聚及福利活動擬定與執行
5.其他人資行政作業

附加條件：
1. 有高度服務熱忱、主動積極、具溝通協調能力、細膩特質
2. 具面試經驗，可提供主管人才甄選建議
(對應證照：持中華人事主管協會人資相關認證優先面試)

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8399

天誠國際企業社【人事開發專員】(需求人數：不限)( 2018/12/05)
工作地點：台北市大安區 復興南路一段76號15樓之1
工作內容：
1.尋找公司所需人才
2.協助面試新進人員
3.接洽公司內部活動
(無經驗可)

附加條件：
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8361

TALEVALE TECHNOLOGY CO,LTD【人事部經理】(需求人數：1人)( 2018/11/30)
工作地點：東南亞柬埔寨
工作內容：
工作範圍：
-監督與跟進公司外籍人員之簽證事宜。
-審查全體職員一切人事記錄，包括員工個人檔、年假申請、病假、醫藥、出席率等事項。
-統計及分析每月所有員工之出席率、醫藥等事項，並與薪資部核對相關記錄。
-解答員工相關薪資與福利之疑問。
-審批員工之補貼申請及報銷事項。
-簽發一切人事部之信函於個別員工，以及人事部通告於所有員工。
-協調一切新職員之聘請工作，包括聯絡候選人、安排面試、跟進工作及入職培訓的安排。
-確定公司及各部門之員工培訓，並進行個別分析結果及研究。
-總結各部門員工之績效報告及季度期終結。
職位條件需求： 
-擁有處理外籍人士簽證的經驗
-善於Microsoft Excel 及 Word 
-擁有人事管理、心理學 、商業管理或相關之文憑
-擁有至少2年以上之人事部管理經驗
-必須能短期調動至柬埔寨工作，期間往返台灣

附加條件：持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8324

欣民國際有限公司(內部徵才)【人事招募管理師】(需求人數：1人)( 2018/12/03)
工作地點：台中市潭子區 沙田路二段(此職缺需台北公司受訓（供宿）)
工作內容：公司職缺招募、面試、人員出缺勤管理、員工關懷等相關工作

附加條件：
*具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8308

FORTE福泰飯店集團_福泰國際旅館管理顧問股份有限公司【人事總務專員(總管理處)】(需求人數：1人)( 2018/11/30)
工作地點：台北市松山區 長春路
工作內容：
1.招募/考勤/薪資/考核/離職相關各項流程作業。 
2.人事相關作業與報表製作等。 
3.其他總務作業
4.主管交辦事項
工作地點：台北市松山區 長春路
工作時間：日班09:00 ~ 18:00
休假制度：週休二日
工作待遇：月薪 28,000元 至 38,000元
工作性質：全職
職務類別：人事／人力資源專員、行政人員、總務人員
需求人數：1人
到職日期：不限

附加條件：
2年以上人資相關工作經驗
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

應徵方式
聯絡人員：HR
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8233

FORTE福泰飯店集團_福泰國際旅館管理顧問股份有限公司【人事總務助理(總管理處)】(需求人數：1人)( 2018/12/5)
工作地點：台北市松山區 長春路
工作內容：
1.考勤/到離職/勞健保相關作業。
2.公文收發/合約維護/員工福利活動/零用金管理
3.主管交辦事項
工作時間：日班09:00 ~ 18:00
休假制度：週休二日
工作待遇：月薪 27,000元 至 32,000元
工作性質：全職
職務類別：人事／人力資源專員、行政人員、總務人員
需求人數：1人
到職日期：不限

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

應徵方式
聯絡人員：HR
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8232

干城數碼有限公司【人才招募顧問_J】(需求人數：1-2人)( 2018/11/01)
工作地點：台北市中山區 松江路129號2樓之2
工作內容：
企業客戶開發，隨時了解市場動態，且與企業客戶建立合作關係。 
根據企業招募需求尋找人才，並且進行有效的面談與推薦。 
具備招募面談經驗、業務開發經驗、IT產業知識及人脈基礎者尤佳。 
熟悉勞動法令與人力資源理論尤佳。

附加條件：
工作技能： 具備人力資源相關知識、面試技巧、執行日常招募業務、勞工保險相關法規、專案人力資源管理、軟體程式設計、資料庫程式設計、網路系統配置、網路規劃管理
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=8060

協人企業股份有限公司【人力資源管理師】(需求人數：1人)( 2018/10/24)
工作地點：新北市土城區 中興路15號
工作內容
人才任用組
A:
1.人力招募任用作業
2.新人培訓
B:
1.人資課組織功能及組織運作架構作業實習學習
2.人資課組織年度目標管理及運作之實習學習
3.勤假管理實習學習
4.各部門組織年度目標管理
附加條件：
1.能獨立作業者 
2.熟悉招募流程與招募管道 
3.有不斷學習自我進修之意願者 
4.有工作投入熱誠者 
 持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7964

TALEVALE TECHNOLOGY CO,LTD【人力資源資深管理師】(需求人數：1人)( 2018/10/2)
工作地點：東南亞柬埔寨 22 Floor, #445, Monivong Blvd, Sangkat Boeung Pralit, Khan 7 makara, Phnom Penh
工作內容
A教育訓練
•擬定教育訓練管理制度
•擬定教育訓練流程與各項考核指標
•設計、規劃在職訓練體系與執行方法
•設計新進員工教育訓練體系：編撰訓練大綱、開設訓練課程
•擬定在職員工訓練發展計畫、接班人訓練發展計畫
B組織發展
•組織架構的設計、修正與持續發展
•規劃、設計在職員工的職涯發展
•集團各部門的職能與職缺分析
•設計在職員工的晉升機制
•適當安排內部員工轉調
附加條件：
具中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7890

TALEVALE TECHNOLOGY CO,LTD【人事招聘專員】(需求人數：1-3人)( 2018/10/2)
工作地點：東南亞柬埔寨 22th Floor, #455 Monivong Blvd, Sangkat Boeung Pralit, Khan 7 Makara, 12100 Phnom Penh
工作內容
職責/工作範圍
•參與應聘者之篩選、約談、面試及遴選過程。
•負責協調及管理應聘者與招聘經理之面試時間與後勤安排。
•協調工作合同之準備與薪酬談判之過程。
•執行應聘者背景參考與執行調查。
•準備招聘之每週及每月總結報告。
•持續發掘及探索新招聘渠道，以獲得符合資格之應聘者。
•參與並協調人力資源部門推出之計畫與項目。
•負責上級主管分配之任務或事項。
附加條件：
具中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7891

典華婚訂資源整合股份有限公司【人力資源專員】(需求人數：1-2人)( 2018/10/3)
工作地點：新北市新莊區中央路469號
工作內容
1.管理公司人員異動或資料異動
2.處理人員加、退勞健保與團保
3.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況
4.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程
5.薪酬計算及所得稅務申報
6.行政庶務支援
7.協助公司各部門招募
附加條件：
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7906

台灣東利多股份有限公司【人事助理】(需求人數：1人)( 2018/10/3)
工作地點：台北市松山區民權東路三段142號8樓(902室)
工作內容
1) 人員招募
2) 工時統計、報表統計
3) 協助管理制度訂立、修正、執行
4) 教育訓練
5) 其他人資工作處理
相關科系尤佳!!
附加條件：
1) 人員招募
2) 工時統計、報表統計
3) 協助管理制度訂立、修正、執行
4) 教育訓練
5) 其他人資工作處理
相關科系尤佳!!
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7911

育丞石材有限公司【人事】(需求人數：不限)( 2018/10/3)
工作地點：新竹縣竹北市沿河街169號
工作內容
安排人員調度、工地調度
附加條件：
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7915

華通電腦股份有限公司【人資經理】(需求人數：1人)( 2018/10/11)
工作地點：廣東省惠州市博羅縣湖鎮鎮湖廣路168號
工作內容
負責惠州廠區人資功能管理，包含以下功能：招募、教育訓練、直/間接人力資源規劃、考勤、薪酬管理
附加條件：
具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7941

美麗華城市發展股份有限公司【服務指導員】(需求人數：1人)( 2018/10/12)
工作地點：台北市中山區敬業三路20號
工作內容
需諳英文，對服務品質督導、內訓服務講師及外賓接待等工作具興趣者工作時間：輪班需輪班
附加條件：
諳英文或日文，個性積極樂觀、EQ高，具百貨公司、購物中心客服相關工作經驗者佳。
具備中華人事主管協會人資相關關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7951

東森得易購股份有限公司【電話行銷部專案處-招募專員】(需求人數：2人)( 2018/10/11)
工作地點：新北市中和區景平路258號
工作內容
1.電話行銷單位管理職招募、徵選。(60％)
2.安排主管培育課程。
3.新人報到教育訓練、新人技能培養（OB系統）。
4.新品課程、樣品觀摩，提昇線上人員商品專業知識。
5.行銷技巧、客訴處理、電腦操作等內部職能進階訓練
6.獎勵活動、年度規劃安排/執行、擔當主持人/司儀。
7.需配合活動國內外出差/假日出差。
附加條件：
具電視購物產業或電話行銷或電話客服相關工作經歷 2 年以上尤佳 
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7884

奇點數位科技有限公司【招聘專員】(需求人數：不限)( 2018/10/15)
工作地點：東南亞菲律賓
工作內容
1. 負責公司內部人才的招聘工作
2. 協助上級完成需求崗位的職務說明書；招聘管道維護及拓展
3. 發佈職位需求資訊
4. 搜集簡歷並初步篩選，安排聘前測試，確定面試名單
5. 組織相關部門人員協助完成複試工作，確保面試能如時進行
6. 招聘費用的申請、控制和報銷
7. 建立企業人才儲備庫，做好簡歷管理與資訊保密工作
8. 搜集各地區人才市場訊息，並熟悉各地區人事法規
9. 熟悉人力資源制度，對應聘人員提出的相關問題進行解答
-此職務需駐點馬尼拉
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7883

台灣立訊精密有限公司【人資行政主管(派駐越南)】(需求人數：1-2人)( 2018/10/19)
工作地點：東南亞越南
工作內容
1. 規劃並執行人力資源計劃(選、用、育、留) 
2. 制定並管理人資/行政規章制度
3. 統籌辦公室庶務/資產/設施等相關事務
4. 管理勞工安全衛生與工作環境
附加條件：
1. 相關工作七年以上
2. 英文能力中等以上
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7882

東森得易購股份有限公司【電話行銷部專案處-招募專員】(需求人數：2人)( 2018/10/11)
工作地點：新北市中和區 景平路258號
工作內容
1.電話行銷單位管理職招募、徵選。(60％)
2.安排主管培育課程。
3.新人報到教育訓練、新人技能培養（OB系統）。
4.新品課程、樣品觀摩，提昇線上人員商品專業知識。
5.行銷技巧、客訴處理、電腦操作等內部職能進階訓練
6.獎勵活動、年度規劃安排/執行、擔當主持人/司儀。
7.需配合活動國內外出差/假日出差。
附加條件：
具電視購物產業或電話行銷或電話客服相關工作經歷 2 年以上尤佳 
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7884

奇點數位科技有限公司【招聘專員】(需求人數：不限)( 2018/10/15)
工作地點：東南亞菲律賓
工作內容
1. 負責公司內部人才的招聘工作 
2. 協助上級完成需求崗位的職務說明書；招聘管道維護及拓展 
3. 發佈職位需求資訊 
4. 搜集簡歷並初步篩選，安排聘前測試，確定面試名單 
5. 組織相關部門人員協助完成複試工作，確保面試能如時進行 
6. 招聘費用的申請、控制和報銷 
7. 建立企業人才儲備庫，做好簡歷管理與資訊保密工作 
8. 搜集各地區人才市場訊息，並熟悉各地區人事法規 
9. 熟悉人力資源制度，對應聘人員提出的相關問題進行解答 
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7883

台灣立訊精密有限公司【人資行政主管(派駐越南)】(需求人數：1-2人)( 2018/10/19)
工作地點：東南亞越南
工作內容
1. 規劃並執行人力資源計劃(選、用、育、留) 
2. 制定並管理人資/行政規章制度 
3. 統籌辦公室庶務/資產/設施等相關事務 
4. 管理勞工安全衛生與工作環境
工作時間：日班
是否出差：需外派
工作待遇：面議 　
工作性質：全職
職務類別：人事／人力資源主管、行政主管
管理人數：未定
到職日期：不限
附加條件：
1. 相關工作七年以上 
2. 英文能力中等以上
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7882

台灣立訊精密有限公司【人資行政主管(派駐印度)】(需求人數：1-2人)( 2018/10/19)
工作地點：亞洲其它地區印度
工作內容
1. 規劃並執行人力資源計劃(選、用、育、留) 
2. 制定並管理人資/行政規章制度 
3. 統籌辦公室庶務/資產/設施等相關事務 
4. 管理勞工安全衛生與工作環境
附加條件：
1. 相關工作七年以上 
2. 英文能力中等以上
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7881

台灣本田股份有限公司【營業教育訓練專員】(需求人數：2人)( 2018/10/19)
工作地點：台北市中山區 民生東路三段69號13樓(近捷運中山國中站)
工作內容
1、商品訓練儲備講師。
2、新車種導入訓練業務推進。
3、銷售人員培育計劃推進。
4、相關專案企劃。

附加條件：
1、對Honda汽車有興趣者。
2、汽車相關科系畢業者尤佳。
3、汽車產業媒體工作者尤佳。
4、休假制度為調移式週休二日, 全年度總休假日數優於人事行政局所發布週休二日休假日數, 人員依公司行事曆出勤。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7880

奇威行有限公司(奇威名品)【教育訓練專員/主管】(需求人數：1人)( 2018/08/29)
工作地點：台北市大同區 重慶北路一段26巷9弄1號3樓
工作內容
1. 負責門市銷售人員教育訓練與課程規劃並執行。 
2. 規劃訓練活動及設計課程內容。 
3. 舉辦門市銷售訓練與激勵活動，包含訪店訓練。 
4. 製作訓練教材與授課，包含商品知識與銷售技巧。 
5. 訓練影片製作。 
6. 維護員工訓練紀錄及相關文件管理。 
7. 其他主管交辦事宜。

附加條件：
1.需負責兩岸訓練課程規劃。
2.具備服飾產業經驗。
3.可配合大陸出差。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7708

聯聯看娛樂文化股份有限公司【招募人資】(需求人數：2人)( 2018/08/28)
工作地點：台北市內湖區 堤頂大道一段33號4樓
工作內容
1.招募事務規劃 / 執行。 
2.負責公司招募和徵選。 
3.規劃受訓課程。 
4.刻苦耐勞 / 樂觀開朗。

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7705

名留國際股份有限公司【人資招募專員】(需求人數：1~2人)( 2018/08/16)
工作地點：台北市中山區農安街26號2樓之1
工作內容
1.人力招募配合店家用人需求
2.建教合作相關業務辦理
3.校園徵才活動與招募專案執行
4.人事資料及報表製作及維護
5.新進員工教育訓練規劃&執行
6.員工夥伴關懷
7.主管交辦事項、部門工作支援

附加條件：
1.具高度愛心/耐心/細心等特質,有責任感
2.擅長問題解決及溝通協調
3.具有業務經驗佳
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7693

華夏玻璃股份有限公司【策略性招募人員】(需求人數：1人)( 2018/08/15)
工作地點：新竹市香山區
工作內容
1.各類招募管道開發、運用、維護、甄選及任用作業。
2.參加各式徵才活動、履歷蒐集與連絡。
3.建立完整的招募策略及執行相關作業。
4.履歷篩選、面試安排、人選接待及面談。
5.規劃執行事業單位人力的選、用、育、留。
6.各項人資專案之推展與溝通。
7.新進及在離職員工關懷。
8.處理主管交辦之其他事項。

附加條件：
1.具人資招募經驗者佳。
2.需熟悉國內勞動法及人資相關法令。
3.積極主動、細心穩重、EQ高具抗壓性者佳。
持中華人事主管協會人資相關認證佳

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7691

聯華電子股份有限公司【HR Account Service Manager】(需求人數：1人)( 2018/08/13)
工作地點：台南市新市區南科二路18號 (南部科學工業園區)
工作內容
1.提供人力資源管理諮詢及專業協助，推動人力行政運作業務並提昇人力資源管理效能
2.組織深化觀察與人力資源管理諮詢回饋與建議
3.客戶聲音收集與回饋
4.以充分瞭解客戶需求,作適當之回應與協助
5.廠區Account組成完整之服務網,提昇服務滿意度
6.行政宣導,行政溝通,以利行政業務順利運作
7.配合廠內其他功能性管理活動,m 跨單位之協調溝通, ex. 工安, 廠務

附加條件：
1. 具備5年以上HR經驗
2. 具以下專業能力及實務經驗尤佳:
Knowledge of HR Practices (人資相關法令/管理規範/實務)
Knowledge of Business (組織/財務/策略/製程..等)
Organization Behavior (組織行為理論)
*具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7686

聯華電子股份有限公司【資深招募管理師】(需求人數：1人)( 2018/08/13)
工作地點：新竹市東區力行二路3號
工作內容
1.開發並建立人才招募管道
2.蒐集市場人力需求資訊/招募報表統計分析
3.直接/間接人員招募及核薪作業
4.招募專案/活動規劃與執行
5.校際關係經營及活動設計
6.外籍員工管理作業執行

附加條件：
1.人力資源、心理、企業管理、勞工等管理相關系所
2.積極，擅溝通協調，對人力資源工作有學習意願
3.具良好的分析能力
4.英文口語能力者佳
5.抗壓程度高、應變性好、邏輯推理能力佳
6.有系統建置經驗尤佳
7.具招募任用或其他HR相關經驗尤佳
*具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7685

台灣東陶股份有限公司(TOTO)【人事、總務人員】(需求人數：1人)( 2018/08/03)
工作地點：苗栗縣造橋鄉
工作內容
總務相關業務：事務相關設備管理、職場公共環境管理及改善、門禁管理、工廠參觀…等
人事相關業務： 人員招募、勤務管理、教育訓練、離職率…等

附加條件：
日文檢定N2以上
具備人力資源相關知識
其他條件
細心、配合度高，重視團隊合作者。
※持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
※持中華人事主管協會採購暨總務專業人員認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7611

花東製米股份有限公司【人資助理】(需求人數：不限)( 2018/08/02)
工作地點：新北市泰山區
工作內容
1)協助人事資料、考勤登錄 
2)協助人事相關辦法撰寫及公告製作及發放 
3)負責文書管理及歸檔 
4)負責跨部門溝通、會議之安排、報表分析 
5)其他主管交辦之事務

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7606

陽鼎實業股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人)( 2018/08/01)
工作地點：新北市永和區 保生路1號19樓之5
工作內容
人資工作：
一、評估企業未來人力需求，規劃人力招募政策及預算。
二、規劃並執行內外部招募工作，設計改良甄選工具。
三、辦理大型徵才活動準備工作。
四、設計各職位薪資結構、薪資說明書及工作說明書。
五、勞保及團保給付作業辦理。
六、制訂各職務教育訓練辦法，內訓講師及時間場地安排，外訓機構聯繫與報名。
七、規劃並執行各單位試用期間、正式任用期間之績效考核工作，持續改良各項考核工具。
八、維護更新人力資源各項紀錄資料。
九、各項管理辦法制訂、修正。
十、獎懲辦理、公告。
十一、勞資糾紛調處。
十二、規劃設計職工福利辦法。
十三、執行留才面談工作。
十四、管制離職人員業務移交工作，開立離職證明。
十五、ISO9001稽核事務辦理。
法務工作：
一、設備、工程、勞動合約審閱、擬定。
二、勞動、民、刑事法律諮詢。
三、涉外案件協處，律師聯繫窗口。
四、撰發存證信函。
五、起訴狀、答辯狀、裁判書閱覽並轉呈雇主。
行政工作：
一、各式表單設計製作、修正。
二、外部來函轉發會辦承辦人。
三、撰發公司函文。

附加條件：
1.具備人力資源證照者尤佳。
2.具備汽車者尤佳。
※持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7565

台灣本田股份有限公司【營業教育訓練專員(台北)】(需求人數：2人)( 2018/07/30)
工作地點：台北市中山區 民生東路三段69號13樓(近捷運中山國中站)
工作內容
1、商品訓練儲備講師。
2、新車種導入訓練業務推進。
3、銷售人員培育計劃推進。
4、相關專案企劃。

附加條件：
1、對Honda汽車有興趣者。
2、汽車相關科系畢業者尤佳。
3、汽車產業媒體工作者尤佳。
4、休假制度為調移式週休二日，全年度總休假日數優於人事行政局所發布週休二日休假日數，人員依公司行事曆出勤。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7549

富鉑實業股份有限公司【人力資源主管】(需求人數：1人)( 2018/07/26)
工作地點：台北市內湖區 瑞光路360號6樓
工作內容
1.管理部人力資源相關業務規劃、執行與管理。
2.規劃及檢討 公司管理制度流程，執行、並覆核各項作業，以符合營運目標。
3.研擬人資運營接班人計劃及年度教育訓練專案規劃。 
4.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 
5.協助高階主管進行公司內部管理稽核事項 
6.具備人資經驗可執行公司KPI績效管理。 
7.各項合約審議及具備法務處理能力。 
8.具有良好溝通能力及跨部門協調能力。 
9.有ERP或人資系統導入背景更佳。

附加條件：
1.人事行政相關經驗8年以上。
2.可獨立規劃並執行跨領域專案能力者佳。
3.熟製造業運作者佳。
4.具邏輯思考能力及組織規劃能力。
5.有高度服務熱忱、主動積極態度、溝通團隊合作、應變能力佳。
6.熟勞動法令及談判爭議處理相關經驗。
*持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7547

嘉鼎工程管理顧問股份有限公司【人事行政總務人員】(需求人數：1人)( 2018/07/25)
工作地點：台北市內湖區
工作內容：
主要工作以熟悉人事法規、人事資料處理、行政文書、公司網頁美編、總務、為主、主管交辦事項及辦公室環境清潔等.亦須協助各部門行政文書處理
主動積極、好溝通、好相處
工作時間：日班08:30~17:30
休假制度：週休二日
工作待遇：面議
工作性質：全職
職務類別：人事／人力資源專員、行政人員、總務人員
需求人數：1人
到職日期：不限

附加條件：
*持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7540

高高科技有限公司【人力資源主任】(需求人數：1人)( 2018/07/24)
工作地點：台北市中山區 松江路9號2樓
工作內容：
1.招募任用方案規劃與設計。
2.教育訓練課程支援與協助。
3.勞資相關事務維護與處理。
4.組織管理制度擬定與推動。
5.其他主管交付事項。

附加條件：
1.積極、負責、有耐心。
2.具新創團隊經驗尤佳。
3.熟文中系統尤佳。
*具備中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7537

陽明營造股份有限公司【人資人員(內湖)】(需求人數：1人)( 2018/07/19)
工作地點：台北市內湖區 新湖三路237號6樓
工作內容：
1.管理公司人員異動或資料異動
2.處理人員加、退勞健保與團保
3.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況
4.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程
5.協助公司各部門招募

附加條件：*具中華人事主管協會人資相關認證優先面試*

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7531

華通電腦股份有限公司【惠州廠-人資經理】(需求人數：1人 )( 2018/07/10)
工作地點：廣東省惠州市 博羅縣湖鎮鎮湖廣路168號
工作內容
負責惠州廠區人資功能管理，包含以下功能：招募、教育訓練、直/間接人力資源規劃、考勤、薪酬管理

附加條件：
*具中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7514

興和工業股份有限公司(KOWA)【人資專員】(需求人數：1人 )( 2018/07/05)
工作地點：桃園市大園區 三石村三和路28巷13號
工作內容
1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度
2.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈
3.分析人力結構
4.有系統的培育員工，強化企業的人才資本
5.建立績效管理與薪酬制度
6.處理人員加、退勞健保與團保
7.人員出勤管理
8.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書
9.協助公司各部門招募
10.薪酬計算及所得稅務申報
11.行政庶務支援
工作時間：日班 08:30~17:30
休假制度：週休二日
工作待遇：面議
工作性質：全職
職務類別：人事／人力資源專員、人事／人力資源主管、經營管理主管
需求人數：1人
到職日期：急徵
工作福利：員工旅遊、年終獎金、進修補助、尾牙或春酒、員工聚餐

要求條件
身份類別：不拘
學歷限制：大學 以上
科系限制：不拘
工作經驗：3年以上工作經驗
電腦專長：Word、Excel、Outlook

附加條件：
1.熟勞動法令佳
2.熟文中系統佳
3.具人資相關相關經驗
4.具跨部門溝通協調能力
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7488

李洲科技股份有限公司(李洲科技)【人事行政專員】(需求人數：1人 )( 2018/07/05)
工作地點：新北市汐止區 新台五路一段97號27樓(汐科遠雄U-Town大樓)
工作內容
1.招募面試、報到離職、考勤、考核、薪資、勞健團保退休金、教育訓練、福委會、門禁管理…等人資全功能工作，能獨立作業。
2.文件管理，如合約、簽呈、公文、ISO文件與規章辦法等收發管理。
3.各式費用核對請款(交通油料差旅、零用金、水電管理費…等費用)。
4.一般行政庶務(文具用品管理、郵件收發、訂便當、訪客接待、公務車管理…)。
5.協助主管交待事項

附加條件：
1.熟勞動法令，2年以上人事行政經驗優先安排面試。
2.具人事系統鼎新tip top操作經驗佳。
3.數字觀念清楚。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7486

金泰噴碼科技股份有限公司【管理-人事專員 (擴大徵才)】(需求人數：1人 )( 2018/07/05)
工作地點：新北市汐止區 新台五路一段99號34樓(U-TOWN大樓)
工作內容
1. 考勤管理、任用與離職相關作業 
2. 保險作業(包含理賠申請、調整作業等) 
3. 薪酬管理(包含獎金計算、所得稅申報等) 
4. 績效管理 
5. 人才招募、教育訓練、 外國人工作申請及稅務申報等 
6. 其他主管交辦事項。
本公司人事正在擴大徵才中，歡迎有熱情、有想法的伙伴加入，共同經營HR領域，展現HR專業價值！

附加條件：
1.人資相關系所畢業者佳 
2.善溝通、細心、熟悉勞基法 
3.熟悉鼎新HR系統或具就業服務乙級證照者佳 
4.具Function經驗經驗三年為佳
5.持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：https://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7483

馬辣國際餐飲集團【人資/訓練專員 薪26000~28000元】(需求人數：1-2人 )( 2018/07/02)
工作地點：台北市中正區 汀洲路三段
工作內容
1、行政庶務工作
2、人員招募工作
3、薪酬作業工作
4、教育訓練工作
5、門市稽核工作
6、交辦專案工作

附加條件：
1.細心、負責 
2.須喜歡狗，可以照顧狗者 
3.具餐飲經驗者尤佳
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7477

奇威行有限公司(奇威名品)【人資主管】(需求人數：1人 )( 2018/06/22)
工作地點：台北市大同區重慶北路一段26巷9弄1號3樓
工作內容
1.徵募選才，[需有大量招募經驗]
2.擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標
3.建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度
4.建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具）
5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題
6.公司政策傳達與執行

附加條件：
1.主動積極、具良好溝通協調及邏輯思考能力。
2.細心、負責、有耐性、且溝通協調能力佳者。
3.喜歡與人接觸，具備服務熱忱及抗壓性強。
4.熟悉勞基法等相關規定。
5.具召募經驗者優先考慮。
具中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7454

龍騰文化事業股份有限公司【人力資源助理】(需求人數：1人 )( 2018/06/19)
工作地點：新北市五股區 五權七路1號(新莊副都心旁)
工作內容
1.辦理新進、離職同仁手續。
2.維護企業內部出勤、保險、聘任、考核等人事相關業務。
3.執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。
4.維護工作說明書。
5.建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人資管理報表。6.具良好溝通能力、細心及負責任感、工作態度主動積極 。

附加條件：
1.熟勞工法令、具人力資源相關工作經驗。
2.具數字與人際敏感度。
3.細心，積極，正向思考；有親和力。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7438

台灣康寧公司【HR Manager, Division Engineering_Taichung】 (需求人數：1人 )
工作地點：台中科學園區
工作說明：

Talent management -
.Identifies and prioritizes current and future talent requirements of the client groups which could affect achievement of client group operational objectives;
.Partners with HR Director, Division Engineer and client business teams to identify and implement a compelling employee value proposition that enables them to attract and retain the number and type of talent required to close talent gaps
.Partners with HR Director, Division Engineer to take actions required to address talent gaps, ensuring the division has the right people in the right place at the right time
.Partners with client group to identify and implement targeted client group and individual development plans that address targeted talent gaps in a timely manner
.Effectively deploys performance management and rewards processes/practices within client groups to drive required levels of employee accountability for desired performance results and ensure retention of top performers
.Supports HR Director, Division Engineer in identifying the client group’s human capital priorities over the next one to two years and the type and level of support required from HR to effectively address these priorities

HR Operations
.Effectively deploys HR shared service delivery model in support of HR transformational goals and required levels of client support
.Collaborates closely with the Regional/local HRM and HR Director, Division Engineer to ensure standardization across regions and divisions and ensure that the type and level of services fully support achievement of division business objectives
.Collaborates closely with the Regional/local HRM to ensure legal compliance on HR practices in that country for the client groups
.Holds client managers and leaders accountable in development and implementation of required programs and processes to establish and maintain a positive work environment

Other Responsibilities:
.Watches closely on the local talent market and human resources trend and provide necessary updates and suggestions to business, Division accordingly.
.Resolves employee relations issues in a fair and consistent manner that recognizes employee needs and protects the needs of the organization to operate in an effective and efficient manner
.Oversees employee communications in the organization to keep them informed and engaged of the division, regional and corporate endeavors.

附加條件：持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7427

生活資產管理股份有限公司【人資專員 (需有房仲不動產業務經驗者)】(需求人數：1人 )( 2018/06/11)
工作地點：桃園市桃園區 新埔八街113號
工作內容
1.     人員招聘與管理。 
2.     處理人員加、退勞健保與團保
3.     協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程
4.     教育訓練規劃與推行
5.     公司活動規劃與執行。
6.     一般文書及文件資料處理的建檔、管理及歸檔工作。

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

詳細資料：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7368

友勁科技股份有限公司【人資儲備幹部】(需求人數：1人 )( 2018/06/05)
工作地點：台南市安南區
工作內容：
工作時間：日班
休假制度：週休二日
工作待遇：面議
工作性質：全職
職務類別：人事／人力資源專員、人事／人力資源主管
管理人數：10人以內
到職日期：不限 

附加條件：
1. 相關經驗3年以上  
2. 熟勞動法令/勞健保法規  
3.工作地點：前期在台北總公司；後期於台南工作 
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7349

尖點科技股份有限公司【人資主管】(需求人數：1人 )( 2018/05/25)
工作地點：新北市樹林區
工作內容：
1. 具五年以上電子製造業人資相關領域工作經歷，且須具備人資主管經驗。
2. 對於台灣人力資源市場的趨勢具敏感性，熟悉各項人資行政業務，且能規劃建立各項制度。
3. 能獨立作業、具專案統籌能力，可負責跨部門溝通協調主導並協調組織內人力資源管理活動，將人力資源策略運用發揮最大綜效，並確保員工召募任用、薪資獎酬、訓練發展、人事規章、企業社會責任專案 等功能之完備與合於法令規範。
4. 有上市公司人資主管經驗; 薪酬委員會與CSR推導經驗佳。

附加條件：
1.擔任500人以上製造業人資主管5年以上經驗，熟悉台灣勞動法令，具製造加工廠經驗者尤佳，能配合公司出差。
2.具決策與問題解決、溝通協調、規劃力、學習力，積極主動能夠適應高壓力、高挑戰工作。
3.負責HR Full Function及專案推動。
4.能接受企業革新活動，建立相對標準具執行力者。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7309

龍騰文化事業股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人 )( 2018/05/24)
工作地點：新北市五股區五權七路1號(新莊副都心旁)
工作內容：
1.維護企業內部人力資源之相關紀錄。
2.規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。
3.管理與執行公司的績效管理系統，提供管理上決策之參考。
4.建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案，並提供人資管理報表。
5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。
6.擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。
7.建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。

附加條件：
1.熟勞工法令、具人力資源相關工作經驗。
2.具數字與人際敏感度。
3.細心，積極，正向思考；有親和力。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細資料：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7303

德安資訊股份有限公司【人資主管】 (需求人數：1人 )( 2018/05/25)
工作地點：台北市中山區松江路309號8樓
工作說明：
1.用人管理，人力規劃控管，績效與薪酬管理，教育訓練總體規劃與績效評估
2.儲備具國際觀的人才
3.協助組織人力盤點並提出改善方案
4.員工關係維持暨活動規劃
5.跨部門的協調與溝通
附加條件：持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7289

鬍鬚張股份有限公司【人資助理】(需求人數：1人 )( 2018/05/17)
工作地點：新北市五股區新北產業園區五權二路8號6樓
工作內容：
1.員工報到相關作業、離職作業(含加、退保)及員工異動作業。
2.協助各部門招募。
3.薪資作業及報表分析。
4.建教合作/雙軌合作相關作業(高職、專科、四技計畫申請及學校聯繫等)。
5.其他主管交辦事項。
6.須配合加班。
7.此職缺為約聘，約聘時間:107/06/01~108/06/30。

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7272

陽明海運集團_好好國際物流股份有限公司【人力資源人員】(需求人數：1人 )( 2018/05/17)
工作地點：台北市大同區重慶北路二段243號5樓
工作內容：
1.人資相關工作(招募、教育訓練、績效考核、辦理勞資會議、獎懲會議等)。
2.組織調整相關工作(國內及海外規章制度修訂、工作規則核備)。
3.行政事務。
4.主管交辦其他事項。

附加條件：
思考清晰、表達能力及溝通能力佳、細心、溫和有耐性、守密、具服務熱忱。
具集團採購、議價經驗、熟悉鼎新ERP者佳。
* 本公司為陽明海運集團旗下之子公司，歡迎有志之士一同加入物流的行列。
* 託人關說者恕不錄用。
* 如有合適者，將由公司主動聯繫；不合者，恕不另行通知，謝謝！
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7270

三商食品股份有限公司【HR人力資源處主管】(需求人數：1人 )( 2018/05/17)
工作地點：新北市五股區五權路57號(2樓)(新北產業園區)
工作內容：
1.公司各部門人員招募
2.辦理各項教育訓練
3.辦理年度考核與升遷考核
4.人力資源盤點、人事制度規劃
5.勞檢以及總公司稽核對應
6.主管交辦事項(國內外員工旅遊、尾牙晚宴策畫)

附加條件：
1.善於跨部門溝通協調
2.HR相關經驗五年以上
3.會日文尤佳(非必要條件)
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7269

國紡企業股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人 )( 2018/05/16)
工作地點：台北市中山區
工作內容：
1.人力資源管理 
2.人力資源法務
3.教育訓練管理與執行
4.協助管理部門事務
5.協助總經理秘書事務
6.ISO 9001制度維護協助

附加條件：
1.須具人力資源及教育訓練經驗
2.具制度設計&稽核等相關經驗尤佳。
3.執行力佳，擅長分析、溝通協調、整合，組織力強。
4.具製造業經驗或跨國企業經驗優先。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7264

亞太電信股份有限公司【人資助理-桃園】(需求人數：1人 )( 2018/05/16)
工作地點：桃園市桃園區中正路1071號B1
工作內容：
1.人員招募/報到/離職作業
2.履歷資料/表單維護管理
3.人員異動處理及通報
4.報表統整製作
5.主管交辦事項

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7263

英屬維京群島商祥茂光電科技股份有限公司【人資-主任管理師】(需求人數：1人 )( 2018/05/10)
工作地點：新北市林口區工四路18號
工作內容：
1. 人才發展之規劃： 
a. 規劃、設計、執行、檢核、成效評估 
b. 數位教材編輯與後製 
c. 訓練系統導入專案 
d. 持續精進訓練發展體系與制度 
e. 職能發展規劃與維護 
f. 年度訓練預算編列與控管 
2. 任用管理 
a. 實習生活動規劃與關懷 
b. 新進人員-員工關懷 
3. 大型活動主持 
4. 客戶稽核準備作業
5. 專案與其他主管交辦事項

附加條件：
1.對人才發展有熱情，帶動學習氛圍 
2.好動，喜愛學習新事物 
3.配合度佳-可配合專案課程下班或假日能陪同跟課 
4.溝通協調能力佳-喜歡與他人互動 
5.樂於幫助他人-可協助校園徵才招募 
此職務訓練編制有2位，你不會是一個人單打獨鬥，也會有HRD的其他同仁在你有需要時跟你一起腦力激盪，來這裡團隊合作的默契不可少!若你具備上述的特質，我們會相當開心也歡迎有您的加入!
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7243

聖保羅企業股份有限公司【人資專員】(需求人數：1 )( 2018/05/04)
工作地點：新北市永和區
工作內容：
北區人員招募與徵選
北區門市教育訓練
北區門市標準作業流程建立
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7231

所羅門股份有限公司【人力資源主管】 (需求人數：1人 )( 2018/05/23)
工作地點：台北市內湖區行忠路42號
工作說明：
1.招募管道規劃與經營、招募行銷與獵才作業執行。
2.分析集團相關資訊與趨勢，掌握競爭對手之人才培育與徵才策略，擬定相對應方案。
3.協調各事業單位人力需求規劃，協助招募進行與相關專案執行與進度掌握。
電腦專長：Word、Excel、PowerPoint、Outlook

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
1.大學以上相關科系畢，相關人資經驗六年以上。
2.有辦理大型活動或社團經驗者佳
3.具招募創意、資訊蒐集能力並能獨立報告與提案
4.具備強烈意願、企圖心、肯學習者佳

應徵方式
聯絡人員：人資部 謝小姐
聯絡電話：02-87918989#1195
投遞履歷：email 至 ninia_hsieh@solomon.com.tw

喬崴進科技股份有限公司【人力資源專員-考勤薪酬】 (需求人數：1人 )( 2018/05/18)

工作地點：台中市太平區工業17路43號 (大里工業區內)

工作說明：
1.建置/維護企業內部人力資源相關紀錄。
2.執行人員招募、甄選與任用，辦理公司人力需求相關業務。
3.人員績效考核及管理/升等暨職務派任管理。
4.考勤/薪酬作業及管理。
5.人力資源相關專案及活動規劃/執行。
6.主管交辦任務
附加條件：持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7233
應徵方式
聯絡人員：人力資源 張課長
聯絡電話：04-22712000#129
投遞履歷：iris.chang@visionwide.com.tw

麥世科股份有限公司【人力資源主管(頭份辦公室)】 (需求人數：1人 )( 2018/04/25)
工作地點：苗栗縣頭份市鄰近尚順廣場
工作內容：
1.人事,管理工作相關經驗
2.具人力資源及管理經驗
3.善於溝通及跨部門協調
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7170

連翊科技有限公司【人事總務人員】(需求人數：1~2人 )( 2018/04/17)
工作地點：新北市三重區光復路二段99號3樓
工作內容：
1.執行企業或組織內部的人力資源工作，包括招募甄選、訓練發展、薪資核算、員工關係、績效評估 
2.協助人事管理及人力資源行政工作，以及執行主管交辦事項 
3.處理總務行政庶務，辦公設備修護及公司資源的維護管理，作好各項後勤支援
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7169

國紡企業股份有限公司【人資專員】(需求人數：1人 )( 2018/04/16)
工作地點：新台北市中山區
工作內容：
1.人力資源管理
2.人力資源法務
3.教育訓練管理與執行
4.協助管理部門事務
5.協助總經理秘書事務
6.ISO 9001制度維護協助
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7168

英屬蓋曼群島商佳醫股份有限公司台灣分公司【人資專員-斗六】 (需求人數：1人 )( 2018/04/16)
工作地點：雲林縣斗六市保長路498號
工作內容：
1.人力資源管理工作(人員招募.新進離退作業.薪資管理.出缺勤統計.績效考核) 
2.熟人力資源相關作業流程及勞動法令及勞、健、退及二代健保相關制度與作業 
3.主管交辦事項處理及其他人力資源專案。
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7167

鴻翊聯合股份有限公司【人事經理】 (需求人數：1人 )( 2018/04/02)
工作地點：上海市
工作內容：
1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等
2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用
3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容： http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7166

哈肯舖股份有限公司【人資課長】 (需求人數：1人 )( 2018/03/30)
工作地點：新北市新店區寶興路45巷3號3樓
工作內容：
1.薪資、獎金計算 
2.二代健保、報稅作業 
3.人員招募／校園招募
4.考核作業
5.表單製作與統計分析 
6.勞動檢查
7.尾牙籌辦
8.員工健檢
9.主管交辦事項

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7129

儒鴻企業股份有限公司【人資行政儲備幹部(人力資源專員)】 (需求人數：1~2人 )( 2018/03/27)
工作地點：新北市五股區五權路28號(248)(新北產業園區)
工作內容：
1.公司招募作業(海外職缺)
2.公司教育訓練作業
3.年度招募與訓練計劃執行
4.海外廠專案協助
5.人資系統(HRIS)專案作業
6.總務行政服務事項
7.年度人資專案協辦
(本職缺將配合公司進行東南亞各廠等輪調,以培訓海外人資行政主管人選)

附加條件：
具備3-5年人資行政總務歷練
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7119

儒鴻企業股份有限公司【人力資源專員】 (需求人數：1人 )( 2018/03/27)

工作地點：新北市五股區五權路28號(248)(新北產業園區)
工作內容：
1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄。
2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用。
3. 規畫教育訓練，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。
4. 其他人資庶務性工作。

附加條件：
具國外人資研究所學歷優先
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7118

英屬維京群島商祥茂光電科技股份有限公司【人資管理師（出勤、勞健保）】 (需求人數：1人 )( 2018/03/19)
工作地點：新北市林口區工四路18號
工作內容：
1. 人員出勤管理 
2. 人員異動及資料管理 
3. 勞健保、勞退及團保作業處理 
4. 協助製作各類表單及人事行政庶務作業 
5. 人資系統維護及管理 
6. 其他主管交辦事項

附加條件：
1. 熟悉勞動法令、勞工保險等相關法令 
2. 細心、負責、樂於接受工作挑戰 
3. 具人資系統導入經驗者尤佳
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7110

英屬維京群島商祥茂光電科技股份有限公司【人資管理師（教訓訓練）】 (需求人數：1人 )( 2018/03/16)
工作地點：新北市林口區工四路18號
工作內容：
1. 人才發展之規劃： 
a. 規劃、設計、執行、檢核、成效評估 
b. 數位教材編輯與後製 
c. 訓練系統導入專案 
d. 持續精進訓練發展體系與制度 
e. 職能發展規劃與維護 
f. 年度訓練預算編列與控管 
2. 任用管理 
a. 實習生活動規劃與關懷 
b. 新進人員-員工關懷 
3. 專案與其他主管交辦事項

附加條件：
1.對人才發展有熱情，帶動學習氛圍 
2.喜愛學習新事物 
3.配合度佳-可配合專案課程下班或假日能陪同跟課 
4.溝通協調能力佳-喜歡與他人互動 
5.樂於幫助他人-可協助校園徵才招募 
此職務訓練編制有2位，你不會是一個人單打獨鬥，也會有HRD的其他同仁在你有需要時跟你一起腦力激盪，來這裡團隊合作的默契不可少!若你具備上述的特質，我們會相當開心也歡迎有您的加入!
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7109

福圓號手工饅頭_福圓號食品有限公司【人力資源管理】 (需求人數：2~3人 )( 2018/03/16)
工作地點：台北市松山區
1. 門市收銀作業
2. 現場服務作業
(1) 每日開/閉店準備與環境整理
(2) 顧客接待服務(迎賓、招呼、結帳、諮詢Q&A)
(3) 商品上架、理貨、介紹與銷售

附加條件：
持中華人事主管協會顧客服務相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7108

福圓號手工饅頭_福圓號食品有限公司【人力資源管理】 (需求人數：1人 )( 2018/03/16)
工作地點：新北市新店區寶中路95之2號
工作內容：
1.公司章程擬定及修改.
2.工作規則,勞動契約,人事規章制度,作業流程之擬定及修改.
3.員工薪資設計,擬定及修改,考勤管理,新資核算等相關作業.
4.各部門工作職掌之彙總.
5.人力招募,選,用,育,留等相關作業.
6.人事資料建立及維護.
7.勞/健保,勞退,團保等業務辦理.
8.教育訓練規劃與執行.
9.員工關係維護及勞資相關問題處理.
10.需會使用HR系統

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7107

泰偉電子股份有限公司【人事專員】 (需求人數：1人 )( 2018/03/15)
工作地點：新北市三重區興德路111-1號10樓
工作內容：
1. 熟悉台灣勞動法令。 
2. 人事招募、報到及離職作業 。 
3. 整理人事資料及維護 。 
4. 出缺勤資料彙整。 
5. 員工教育訓練作業。 
6. 主管交辦事項。

附加條件：
1. 熟文中NHR系統者尤佳。 
2. 細心並熟悉EXCEL報表製作。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7106

阜爾集團_互珥國際自動化股份有限公司【人事主管】 (需求人數：1~2人 )( 2018/03/12)
工作地點：新北市中和區中山路二段327巷10號3樓
工作內容：
1.建立完整的集團公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等
2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用
3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈
4.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出
5.有系統的培育員工，強化企業的人才資本
6.建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力
7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行
8.年度教育訓練規劃與執行
9. 需負責集團公司HR

附加條件：
鼎新HR系統
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7101

山豬科技股份有限公司【人力資源專員】 (需求人數：1人 )( 2018/03/09)
工作地點：台北市內湖區瑞光路(台北內湖科技園區)
工作內容：
1.規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決集團的人力需求問題。 
2.人事各類管理規章制度管理、修正、檢討、擬定及推動。 
3.建立教育訓練、績效考核與薪酬制度。 
4.勞資相關法規知識、員工關係建立。 
5.建立符合公司營運人資策略與執行。 
6.具相關產業經驗尤佳 

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7098

龍騰文化事業股份有限公司【人會專員】(需求人數：1人 )( 2018/03/09)
工作地點：新北市林口區興林一街91巷13號(近林口區公所)
工作內容：
1、大學畢業、英語略通，熟一般Office作業系統 
2、人力資源工作經驗3年以上、財務會計或出納工作經驗1年以上
3、負責人員出勤、保險、聘任、考核等人事相關業務 
4、負責學生學費繳費單等收支處理、出納零用金等銀行作業
5、具良好溝通能力、細心及負責任感、工作態度主動積極
工作地點：新北市林口區興林一街91巷13號(近林口區公所)
(五股總公司受訓)
 
附加條件：
備註：相關出勤及福利制度，比照林口康橋國際學校。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7097

友勁科技股份有限公司【人資儲備幹部-台南】 (需求人數：1人 )( 2018/03/06)
工作地點：台南市安南區
工作內容：
1. 人員招募約訪面試 
2. 教育訓練課程規畫與安排 
3. 考勤管理作業 
4. 人資管理報表維護 
5. 各項專案及其他主管交辦事項

附加條件：
1. 相關經驗3年以上 
2. 熟勞動法令/勞健保法規 
3.工作地點：前期在台北總公司；後期於台南工作
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7089
 

南陽實業股份有限公司(現代汽車HYUNDAI)【技術訓練講師】 (需求人數：3人 )( 2018/03/05)
工作地點：台北市內湖區
工作內容：
1.汽車維修相關經驗2年以上
2.具備商用車維修經驗尤佳
3.具備訓練講師經驗尤佳
4.須國外出差(時間未定)

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7087

魔髮部屋-沃生國際企業有限公司【人資招募專員】 (需求人數：1人 )( 2018/02/23)
工作地點：台北市松山區南京東路四段180號11樓
工作內容：
1、建立並檢核招募任用政策、開拓及維繫招募管道、設計規劃招募工具、確實執行面談實務及 徵信調查等，進而協助主管作出適當人選的任用決策。
2、面試選才及招募文案企劃。
3、依據公司年度目標完成人力招聘計劃。
附加條件：
1、相關經驗1年以上，有多元開發人才管道，獨立作業能力。
2、具親和力，有積極熱誠的心，善於溝通表達並具有說服能力。
3、對工作有強烈企圖心，勇於挑戰自我，達成目標。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7048

友順科技股份有限公司【人資高專(HRD)】 (需求人數：1人 )( 2018/02/14)
工作地點：新北市三重區重新路五段609巷16號4樓之2工作內容：
•制定和審查招聘和聘用政策，發展和維持招聘渠道，設計和規劃招聘工具，實施面試做法和信用調查，以提高面試的質量和有效性。
•選用訓留之人資發展管理全週期招聘流程。（例如：人才選拔，人才聘雇，人才培養和留才）
•幫助維護各種招聘跟踪報告，並在適用情況下加強現有的報告。
•在行業標準心理測評和KPI方面擁有豐富的經驗。
•負責實施與追蹤招募、培訓及績效管理目標及預算，提高管理水平。
•定期提供和分析組織的人力資源，做出相關有效的報告，提供人力資源管理建議，以保持組織人力資源的最佳利用和分配。
•保持組織訊息和人員公告等訊息，保證即時通訊同事的最新訊息。
•立即關注政府最新的勞動法規，確保公司聘用政策符合規定。
•主管指派之專案任務。

附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7043

頂響能多潔股份有限公司【人力資源經理】 (需求人數：1人 )( 2018/02/05)
工作地點：台北市內湖區瑞光路258巷56號7樓(台北內湖科技園區)
工作內容：
This is a generalist role to take care of overall HR operation of Rentokil Initial Taiwan leading one assistant. The key focus of this role is employee relationship management, recruitment, payroll management and internal communication. The right person will be able to independently handle daily HR issues and enjoy using your planning and problem-solving skills to ensure delivery of “people” interventions to meet internal customer requirements.
•Develop and deliver recruitment and selection approaches to support the business to attract, engage with and recruit the “best” people at the “right time” to meet business objectives
•Provide expertise advice and guidance on HR issues to local customer group, especially on ER issues
•Can proactively identify “people issues” and works with line managers to identify and deliver effective solutions
•Handle day to day enquiries in to HR activities, practices and procedures to ensure timely and effective resolution
•Take charge of the delivery of a fully auditable monthly payroll
•Ensure the production of timely, accurate and up-to-date HR management information and statistics as required
•Handle local pension, medical insurance and employee benefits arrangement
•Support management team on internal communication to promote desired culture and behaviours 
•Ensure the proper filing and data accuracy of employees profile and information
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7041

頂響能多潔股份有限公司【人力資源專員】 (需求人數：1人 )( 2018/02/05)
工作地點：台北市內湖區瑞光路258巷56號7樓(台北內湖科技園區)
工作內容：
1. 熟悉招募作業流程，獨立執行對外招募作業，積極開發招募管道，製作報表掌握招募進度
2. 具流程規劃能力，自招募、報到、任用、離職之相關管理行政作業與優化建議
3. 協助人資行政作業，包含會議安排、訓練安排、薪資附件整理、年度績效考核作業等
4. 善長excel, word,具ppt基本能力
5. 具薪資計算經驗者佳

附加條件：
邏輯思考佳、彈性應變能力高、具備在工作壓力環境時下仍能完成工作者
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7040

洲晟實業股份有限公司【人資長】 (需求人數：1人 )( 2018/02/01)
工作地點：台南市安南區工業三路66號 (台南科技工業區內)
工作說明：
1.擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫。
2.建立召募與任用制度。
3.建立、規劃及推動人才培訓計劃，強化企業的人才資本。
4.規劃及推動績效管理與薪酬制度。
5.主管交辦事項。
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7006

英屬蓋曼群島商佳醫股份有限公司台灣分公司【人資專員】  (需求人數：1人 )( 2018/01/23)
工作地點：南投縣竹山鎮
工作內容：
身份類別：不拘
1.人力資源管理工作(人員招募.新進離退作業.薪資管理.出缺勤統計.績效考核) 
2.熟人力資源相關作業流程及勞動法令及勞、健、退及二代健保相關制度與作業 
3.主管交辦事項處理及其他人力資源專案
附加條件：
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=7005

彩之坊科技股份有限公司【人事專員】 (需求人數：1人 )( 2018/01/12)
工作地點：新北市中和區 中山路二段323號
工作內容：
1.管理公司人員異動或資料異動
2.處理人員加、退勞健保與團保
3.出勤管理
4.協助公司各部門招募
5.薪酬計算及所得稅務申報
6.福委會相關事宜
7.行政庶務支援
附加條件：
熟勞基法佳
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試
詳細內容：http://www.hr.org.tw/news2.asp?ctype=6&autono=6995

Queen Shop_薩摩亞商皇后國際有限公司台灣分公司【人資人員】 (需求人數：1人 )( 2018/01/11)
工作地點：新北市三重區中興北街179號8樓
工作內容：
1、人員招募與面談作業執行。 
2、各項招募管道建立與執行追蹤。 
3、教育訓練執行。 
4、員工關係及員工健康活動之規劃與執行推動。 
5、協助薪資考勤作業 
6、HR相關活動及專案執行。
其他條件：