一例一休| 1例1休

人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休

人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休 中華人事主管協會公告事項 企業內訓課程 公開進修課程 1111人力銀行_求職找工作的求職網
《重要!雇主及HR必知!》113年企業『人才培訓』重要依據!【限時免費下載及索取!】
LINE線上客服
最新消息

最新消息

人資訊息
人資勞動法訊息
本協會新聞
人資熱門話題
本協會公告
線上進修課程

線上進修課程

實體進修課程

實體進修課程

企業內訓

企業內訓

企業輔導

企業輔導

HR知識中心

HR知識中心

LINE@線上客服

法令專區

會員專區

會員專區

勞資Q&A

勞資Q&A

訂閱電子報
 
Email
馥蘭朵烏來渡假酒店 誠徵【人力資源專員】 持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

馥蘭朵烏來渡假酒店 誠徵【人力資源專員】 (需求人數: 1 人 )(2013-04-08)
上班地點: 新北市烏來區堰堤三號

工作內容
1.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。
2.規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。
3.規劃人力運用的預算,建立與維持公司的薪酬系統與工作規則、管理員工福利制度與退休金方案,並提供人事管理報表(如:工時規劃、出勤管理等)。
4.規劃公司的訓練發展體系,進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。

職務類別: 人力資源人員、教育訓練人員
工作待遇: 面議
工作性質: 全職
上班地點: 新北市烏來區堰堤三號 
管理責任: 不需負擔管理責任
出差外派: 無需出差外派
上班時段: 日班,09:00~18:00
休假制度: 週休二日
可上班日: 一週內
需求人數: 1 人
工作條件
接受身份: 上班族、應屆畢業生
工作經歷: 2年以上
學歷要求: 大學 科系要求: 不拘
語文條件: 不拘 擅長工具: 不拘
工作技能: 具備人力資源相關知識
其他條件:
1、具人力資源工作二年以上經驗。
2、熟悉人事相關法規。
3、主動積極、樂觀、溝通能力佳。
4、熟悉電腦文書操作。
5、可部分遠端作業
*持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

更新日期:2013-04-08

應徵方式
聯 絡 人: 王小姐
e-mail:eo@volandourai.com.tw


協會課程: 人力資源管理課程主管領導管理課程業務行銷客服課程秘書行政課程總務採購課程
認證課程: 認證課程綜合版人力資源管理師認證班勞健保暨勞動法規管理師認證班企業內部講師認證班
基層主管養成特訓認證班專業秘書暨行政管理師認證班勞動法人資讀書會
集團服務: 人力銀行企業求才服務1111獵頭1111商搜網創業連鎖加盟落點分析1HR人資系統
‧地址:(105)台北市南京東路五段225號15樓 ‧電話:(02)2748-5188‧傳真:(02)2748-6388 ‧Email:cpea@cpea.org.tw


服務時間:周一~周五 AM8:30~PM6:00 /
協辦單位:全球菁英人才發展股份有限公司│中華人事管理顧問有限公司