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人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休

人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休 中華人事主管協會公告事項 企業內訓課程 公開進修課程 1111人力銀行_求職找工作的求職網
小人提訓練費政府補助《各場次名額有限,即將額滿!》 受理申請期間108年12月16日(四)起至109年10月29日(四)止,計畫所提供之輔導服務與訓練課程辦理期間,自受理申請開始至109年11月13日止。
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訊舟科技股份有限公司 誠徵【人資主管】持中華人事主管協會相關認證優先面試

工作內容

1.擬定人力資源政策,訂定選、訓、用、留的計畫,以達成企業的策略目標。
2.人事規章制度建立與修訂。
3.高階主管及關鍵人力召募及任用規劃。
4.教育訓練規劃及執行。
5.績效考核制度規劃及執行。
6.各項人資專案規劃及執行。

職務類別:人力資源主管
工作待遇:面議
工作性質:全職
上班地點:新北市五股區五權三路3號
管理責任:管理人數未定
出差外派:無需出差外派
上班時段:日班,09:00-18:00
休假制度:週休二日
可上班日:不限
需求人數: 1 人

工作條件

接受身份:上班族
工作經歷: 5年以上
學歷要求:專科以上
科系要求:不拘
語文條件:英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
擅長工具:不拘
工作技能:人力規劃控管、用人管理、具備人力資源相關知識、面試技巧、召募任用制度設計、員工教育訓練與需求分析、職涯探索、人員培訓、激勵、輔導與管理、工作說明書撰寫、教育訓練總體規劃與績效評估、績效與薪酬管理、薪資與績效獎酬辦法設計、職務分析與職等設計、制定與管理部門各類績效指標、培育人員職涯發展、督導人員工作績效

其他條件: 具上市公司2年以上人資主管經驗者尤佳

**持中華人事主管協會認證優先面試**


協會課程:人力資源管理課程主管領導管理課程業務行銷客服課程秘書行政課程總務採購課程數位應用認證課程
認證課程:認證課程綜合版人力資源管理師認證班勞健保暨勞動法規管理師認證班企業內部講師認證班
基層主管養成特訓認證班專業秘書暨行政管理師認證班勞動檢查重點必懂
集團服務:人力銀行企業求才服務1111獵頭SEO關鍵字創業連鎖加盟落點分析1HR人資系統
‧地址:(105)台北市南京東路五段225號15樓 ‧電話:(02)2748-5188‧傳真:(02)2748-6388 ‧Email:cpea@cpea.org.tw


服務時間:周一~周五 AM8:30~PM6:00 / 協辦單位:中華人事管理顧問有限公司