中華人事,徵才,認證,證照,1111,518,104,yes123, 人力資源,HR

一例一休| 1例1休

人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休

人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休 中華人事主管協會公告事項 企業內訓課程 公開進修課程 1111人力銀行_求職找工作的求職網
小人提訓練費政府補助《各場次名額有限,即將額滿!》 受理申請期間108年12月16日(四)起至109年10月29日(四)止,計畫所提供之輔導服務與訓練課程辦理期間,自受理申請開始至109年11月13日止。
LINE線上客服
最新消息

最新消息

人資訊息
人資勞動法訊息
財經相關訊息
人事主管協會新聞
人資熱門話題
人事主管協會公告
進修課程

進修課程

企業內訓

企業內訓

企業輔導

企業輔導

法令專區

法令專區

HR知識中心

HR知識中心

會員專區

會員專區

勞資Q&A

勞資Q&A

訂閱電子報
 
Email
聯華電子股份有限公司【招募專員_大陸/南科】持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

聯華電子股份有限公司【招募專員_大陸/南科】 (需求人數:1)( 2017/10/25)
工作地點:台南市新市區 南科二路18

工作內容:
1.執行招募計劃及面談工作, 並承主管之指派, 負責個別專案之規劃與執行, 及日管業務之運作。
2.
招募管道之規劃、人事履歷表之篩選、面談及對用人主管之用人意見提供。
3.
規劃主管指定之專案, 進行專案之溝通說明, 及主導專案之執行。
4.
招募相關行政作業之進行。
5.
招募相關資料報表之統計分析, 提供主管及招募計劃之參考。
工作時間:日班
是否出差:需外派
工作待遇:面議
工作性質:全職
職務類別:人事/人力資源專員
到職日期:不限

要求條件
身份類別:不拘
學歷限制:碩士 以上畢業
科系限制:人力資源學類, 企業管理學類, 心理學類
工作經驗:2年以上工作經驗
語言能力:英文 聽:中等 說:中等 讀:中等 寫:中等
電腦專長:WordExcelPowerPoint

附加條件:
1.碩士,人資、商管等管理相關系所
2.
積極, 擅溝通協調,對人力資源工作有學習意願
3.
具良好的分析能力
4.
英文口語能力者佳
5.
抗壓程度高、應變性好、邏輯推理能力佳
6.
有系統建置經驗尤佳
7.
具一年以上招募任用或其他HR相關經驗尤佳

持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

應徵方式
聯絡人員:人力資源處/招募部 郝小姐
投遞履歷:
https://www.1111.com.tw/job/79847784/


協會課程:人力資源管理課程主管領導管理課程業務行銷客服課程秘書行政課程總務採購課程數位應用認證課程
認證課程:認證課程綜合版人力資源管理師認證班勞健保暨勞動法規管理師認證班企業內部講師認證班
基層主管養成特訓認證班專業秘書暨行政管理師認證班勞動檢查重點必懂
集團服務:人力銀行企業求才服務1111獵頭SEO關鍵字創業連鎖加盟落點分析1HR人資系統
‧地址:(105)台北市南京東路五段225號15樓 ‧電話:(02)2748-5188‧傳真:(02)2748-6388 ‧Email:cpea@cpea.org.tw


服務時間:周一~周五 AM8:30~PM6:00 / 協辦單位:中華人事管理顧問有限公司