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人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休

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杰立餐飲股份有限公司【<身心障礙人員專區>總部-人資助理/專員】持中華人事主管協會人資等相關認證優先面試

杰立餐飲股份有限公司【<身心障礙人員專區>總部-人資助理/專員】 (需求人數:1)( 2018/1/3)

工作地點:台北市大安區忠孝東路四段1698樓之3

工作內容:

1.面試安排與接待。
2.
任用報到作業-報到通知、報到手續。
3.
員工離職作業。
4.
協助勞健保等保險作業。
5.
差勤資料檢核。
6.
人事資料建檔與歸檔。
7.
協助主管其他人事相關行政處理。

 

職務類別:人力資源人員、教育訓練人員、人力資源主管

工作待遇:面議

工作性質:全職

管理責任:不需負擔管理責任

出差外派:無需出差外派

上班時段:日班

休假制度:週休二日

可上班日:一個月內

 

條件要求

接受身份:上班族、應屆畢業生、原住民【相關法令】

工作經歷:不拘

學歷要求:專科、大學、碩士

科系要求:不拘

語文條件:不拘

擅長工具:不拘

工作技能:不拘

 

其他條件:

1.有相關工作經驗尤佳

2.細心、抗壓性強、配合度高

3.表格製作及核對,熟OfficeExcelWord及電腦操作

4.需具備有效身心殘障手冊

*持中華人事主管協會人資等相關認證優先面試

 

公司福利

★正職人員

【獎金福利】

全勤獎金、績效獎金、年終獎金

【保險福利】

勞保、健保、團保、勞工退休金提撥

【歡慶福利】

三節獎金、尾牙活動、開工紅包

【健康樂活】

年度健康檢查、聚餐活動

【貼心福利】

員工餐、員工用餐優惠、婚喪生育補助、住院慰問金、免費制服

【教育訓練】

新人訓練、在職訓練

【休假制度】

總部人員-依人事行政局公告之例休天數

門市人員-月休九天

★計時人員

享全勤-達出勤標準即享全勤獎金。

享獎金-生日禮金、三節獎金、開工紅包。

享保險-勞保、健保、團保、勞工退休金提撥。

享雙薪-國定假日、颱風天出勤雙薪。

享歡樂-員工餐、員工用餐優惠、聚餐活動、尾牙活動。

 

 

應徵方式

聯絡人員:人資部


投遞履歷:https://www.1111.com.tw/job/80247405/




協會課程:人力資源管理課程主管領導管理課程業務行銷客服課程秘書行政課程總務採購課程數位應用認證課程
認證課程:認證課程綜合版人力資源管理師認證班勞健保暨勞動法規管理師認證班企業內部講師認證班
基層主管養成特訓認證班專業秘書暨行政管理師認證班勞動檢查重點必懂
集團服務:人力銀行企業求才服務1111獵頭SEO關鍵字創業連鎖加盟落點分析1HR人資系統
‧地址:(105)台北市南京東路五段225號15樓 ‧電話:(02)2748-5188‧傳真:(02)2748-6388 ‧Email:cpea@cpea.org.tw


服務時間:周一~周五 AM8:30~PM6:00 / 協辦單位:中華人事管理顧問有限公司