亞波羅電子(香港)有限公司【變壓器技術主管】(需求人數:1人)( 2019/02/11)
工作內容
1.主持本部門工作正常開展。制訂本部門周、月、年度工作目標、工作計畫,總結部門周、月、年工作報告
2.組織改進和規範各項技術工藝流程
3.主持安排和監控新產品試生產的工作,審核試生產最終結論
4.組織設備管理,包括工藝設備的規劃、配置、設備最大產能分析等
5.指導各類技術資訊、技術圖紙、技術資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作
6.及時瞭解和發現標杆企業產品的最新成果,並能有針對性快速地實施跟隨策略,儘快縮小差距
7.據市場訊息的回饋,開發具有競爭優勢且滿足用戶的需求的創新性產品
8.對生產、售後服務中出現的相關問題給予有力的技術支援
9.嚴格執行品質管制制度,配合品質部實施並監督、檢查生產品質體系的運行
10.隨時掌握生產過程中的品質狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題
11.對下屬工作進行合理配置和責任分工,並進行指導、監督、檢查、評估及回饋,對於下屬進行選拔、培養與發展 任職要求。
工作地點:廣東省珠海市
工作時間:日班
工作待遇:面議(經常性薪資4萬含以上)
工作性質:全職
職務類別:RF通訊工程師、電子工程師、電源工程師
需求人數:1人
管理人數:
10人以內
到職日期:一個月內
要求條件
身份類別:不拘
學歷限制:專科 以上畢業
科系限制:電子工程學類, 電機工程學類
工作經驗:5年以上工作經驗
語言能力:英文 程度:不拘
日文 不拘
附加條件:
1.大專及以上學歷,機械/電子類相關專業,5年以上工作經驗,其中2年管理經驗
2.熟悉線圈、變壓器相關產品
3.精通三維和二維設計,熟悉線圈、變壓器生產等工藝 4.熟悉常用銅線,塑膠材料、五金材料、相關化工品的特性
5.熟悉線圈、變壓器結構,能夠按要求獨立完成產品設計和過程設計
6.熟悉英文/日文者優先
具備中華人事主管協會核心幹部管理實務認證優先面試
應徵方式
聯絡人員:方先生
投遞履歷:https://www.1111.com.tw/job/85176366/
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