華夏玻璃股份有限公司【人力資源主管】 (需求人數：1人 )( 2020/10/14)
工作地點：新竹市香山區 埔前路49號
工作說明：
1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度。提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定。
2.招募專案規劃與執行，如:建立多元招募管道、合作資源對象開發等。
3.整合合併作業，將人力資源及行政作業規劃建制流程。
4.課內各組作業之工作狀態與績效進行督導及掌握。
5.分析人力結構與調整編制人數，降低企業非必要之成本支出。
6.建置教育訓練系統，有系統的培育員工，強化企業的人才資本。
7.各部門考核及績效管、薪酬制度維護管理，留下優秀人才，維持企業競爭力。
8.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行。
9.年度教育訓練統籌規劃及推行公司人力資源發展方針，如內部講師制度、基層主管訓練。
10.建置維持良好員工關係及關懷制度(含外籍移工)。
11.協調勞資糾紛以及各單位間協調溝通。
12.掌握勞動法令之趨勢並檢視公司規定適法情形。

工作時間：日班
休假制度：週休二日
工作待遇：面議（經常性薪資4萬/月含以上） 　薪資公秤
工作性質：全職
職務類別：人事／人力資源主管、人事／人力資源專員
管理人數：10人以內
到職日期：一週內

求才條件
身份類別：不拘
學歷限制：碩士、博士
科系限制：企業管理學類
工作經驗：5年以上工作經驗
電腦專長：Word、Excel、PowerPoint、Outlook
專業憑證：人力資源主管

附加條件：
1.具人資招募相關經驗或證照者
2.熟悉國內勞動相關法令
3.具良好溝通能力、積極主動、細心穩重、EQ高且抗壓性高者佳
4.男、女不拘
5.需待過製造業，具2年以上人資主管身份。
持中華人事主管協會人資相關認證優先面試

應徵方式
聯絡人員：李小姐
投遞履歷：https://www.1111.com.tw/job/91675053/