老師您好: 請問2012年勞基法規定的休假為53個週日+39個週六+19個國定假日共計111天，總工時為2040HR，若2012/1/14為選舉日是否可列入第112天休假?法定工時是否可降為2032HR?(1/14當日為排定上班日)
2012/1/14選舉日是周六，若已經實施周休2日，就沒有放假之問題；若是已經排定為上班日就必須給員工放假去投票。
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