人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休

人力資源管理課程/人資證照/企業內訓/主管培訓/一例一休 中華人事主管協會公告事項 企業內訓課程 公開進修課程 1111人力銀行_求職找工作的求職網
《「性工法」與「性騷法」正式上路!》哪些內容更適合行使管理權的主管知悉?【『企業內部』主管專用訓練版】
LINE線上客服
最新消息

最新消息

線上進修課程

線上進修課程

實體進修課程

實體進修課程

企業內訓

企業內訓

企業輔導

企業輔導

HR知識中心

HR知識中心

人資相關資料下載
HR知識中心
勞資爭議專欄
HR巿調報告
HR相關產品
法令專區
LINE@線上客服

法令專區

會員專區

會員專區

勞資Q&A

勞資Q&A

訂閱電子報
 
Email

【林有田的成功學答客問】老闆心目中的「資產」,而不是「負債」

到一家科技公司演講結束後,一位年輕的學員問:「聽說世界五百大企業的CEO有80%都是業務出身,其次是財務,縱使原本是技術出身的CEO,為了企業成長,最後都會參與業務與市場行銷的工作,我知道了好興奮,正考慮要丟下研發工作,投入業務工作,請問,我要怎樣踏出成功的第一步?」以下是我的回答。

真的,世界五百大企業的CEO大部分都是業務出身,業務是一項幫你實現夢想的基礎工作。如果你希望利用做業務當跳板,藉此鯉躍龍門,首先你累積專業知識與活用運用,保有有利的工作心態、積極地持續學習,三者並非獨立的,而是具相輔相成的效果。

在專業知識的累積與運用上,要掌握四大領域,分別是行銷服務與產品知識、資源運用、顧客心理學、財務知識與收款技巧。

投入工作時,就要表現出不怕吃苦的精神,比平常人更多地去付出,像螞蟻一樣地去辛勤勞作。

現在,積極地持續學習已經不是成功的條件,而是生存的基本要求。無論你是碩士還是博士畢業,如果你3年不學習,那麼你絕對很難找到適合自己的工作,更不用說在工作中獲得更好的成績。

改掉過且過的心態

心態決定一切。缺乏「利潤創造者」的心態,是很難踏出成功第一步的。如果過去你有得過且過的心態,現在,你就必需把得過且過的心態,調整成「利潤創造者」的心態,這樣才可以激勵你勇於為服務的機構打造出好績效,賺到最大利潤的企圖心和魄力。

做業務,數字決定成敗,業績固然重要,更重要的是有用的利潤。

現在,你要承諾成為一個替企業賺錢的人嗎?如果你是替企業賺錢的人,就是「利潤創造者」,就成為老闆心目中的「資產」,而不是「負債」。

替企業賺錢的五個方法

如何才能成為一個替企業賺錢的人?我認為首先要勇敢面對外在變化、矢志完成公司訂定的目標、拜訪更多的顧客、利用專業知識打動客戶的理智,要靈巧,並改變自己的戰略,也不可掉以輕心。

一、要勇敢面對外在變化。結果決定一切,因此,一定要完成公司所規定的業績,以維繫公司的生存和發展,這是基本的態度。但公司會面對競爭者的競爭,會面對消費者的不滿與喜新厭舊,會面對政府法令及產業政策的改變,以及會面對科技的突破;千萬不要可怕外在的變化,怕的是你手足無措;因此,為了維持領先與領導優勢,你就必須在達成業績外,對公司短期或長期可見的有用策略、創意,進一步力求變革、改善和創新。

二、矢志完成公司訂定的目標。成功者都有強烈的企圖心或成功驅力。他們忠於自己的專業,全力投入工作,要把本身負責的行銷工作做得盡善盡美,完成公司訂定的目標。他們不只是要盡責地完成上級交付的業績而已,或向上級有所交待,而要把完成行銷工作當作一種使命,盡心盡力要「使命必達」。

由於全心投入行銷工作,「使命必達」常是他們滿足「日我實現需要」的一個重要途徑。

三、要拜訪更多的顧客。面對蕭條的現況,那些過去不服務客戶、現在只會在展示間,等客戶上門的業務人員來說,大概只有死路一條。

景氣好的時候,照樣有人賠錢,不景氣的時候,依然有人賺錢,只要仔細觀察,鎖定目標市場,明察秋毫,主動出擊,還是能有銷售和成交的機會。

銷售是一個數字的遊戲,唯有主動出擊,拜訪更多的顧客,你的銷售業績自然就會成正比的成長。因此,希望改善現況,馬上增加自己的銷售業績,拜訪更多的目標顧客,正是第一個方法。

拜訪顧客時,你一定要帶著一個有益於顧客的構想去拜訪他,做建設性的拜訪。這樣,你的訪問才會有效果,所遭遇拒絕的機會就自然減少,受到顧客的歡迎,業績更上一層樓,就不難。

四、利用你的專業知識打動客戶的理智。做好簡報或商品介紹的第一道密碼就是要能以熱誠溝通,用專業說服,但「說服」無關舌燦蓮花,而在於觀察、專業和熱情,特別是專業。

如果你銷售那些公眾可理解性不強、信任感差的產品,單純的廣告行銷很難打開顧客的荷包,要直接靠甜言蜜語、口說無憑讓目標客戶群接受你的產品也是困難重重。專業性強的產品或大眾關注度低的產品如工業用品、虛假資訊太多的藥品等都屬於此類。所以,在這種情況下,你的解說往往需要專業度和明確證據的協助,才能進行有效的行銷訴求。

不論你從事任何業務工作,必須具備對於產業的發展與相關產品必須有更多的涉獵,才能以用專業說服客戶,讓客戶對你銷售的商品或服務感到興趣,進而決定採購。

五、要靈巧,並改變自己的戰略。要創造更多的業績和利潤,就要比顧客更專業、更有策略,和更有靈敏度才行。

現在的顧客愈來愈精明,如果原來有效的方法,已經不靈光了,就要靈巧點,趕快放棄舊的方法,不要再調重彈,並趕緊改弦更張,變通自己的戰略。

總之,當環境或顧客無法改變時,我們要改變原來的銷售策略、方法與定位。

結語:敢開口請求就賺錢

雖然你有替企業創造利潤的心態,願意做大量的陌生拜訪,敢推薦,敢秀簡報,敢和客戶說破嘴皮,但是,到臨門一腳時,膽子突然縮水,沒有勇氣開口請求客戶成交生意,結果前功盡棄,這豈不是賠了夫人又折兵!

所以,我認為作業務,要真正踏出成功的第一步,還必須要膽大包天,展現敢作敢為的要求購買的動作才行;敢開口請求就能創造更多的業績,為企業賺到更多的錢,你也能賺到更多的錢,沒有膽子開口請求,就與新台幣過不去。你同意嗎?

★林有田老師課程推薦★

時間
地區
課程名稱
類別
2011/2/19
台北
16倍業績--新客戶開發實戰技巧
★全新課程,即將額滿
行銷課程
2011/2/25
台中
銷售目標設定與時間管理改善
行銷課程
2011/2/27
台北
銷售目標設定與時間管理改善
★全新課程,即將額滿
行銷課程
2011/3/1
台中
主管領導統御與激勵特訓
企業管理課程
2011/3/2
台北
主管領導統御與激勵特訓
企業管理課程
2011/3/3
台中
超級無敵「電話行銷」特種部隊
行銷課程
2011/3/4
台北
超級無敵「電話行銷」特種部隊
★剩下4個名額,即將額滿
行銷課程

 


協會課程: 人力資源管理課程主管領導管理課程業務行銷客服課程秘書行政課程總務採購課程
認證課程: 認證課程綜合版人力資源管理師認證班勞健保暨勞動法規管理師認證班企業內部講師認證班
基層主管養成特訓認證班專業秘書暨行政管理師認證班勞動法人資讀書會
集團服務: 人力銀行企業求才服務1111獵頭1111商搜網創業連鎖加盟落點分析1HR人資系統
‧地址:(105)台北市南京東路五段225號15樓 ‧電話:(02)2748-5188‧傳真:(02)2748-6388 ‧Email:cpea@cpea.org.tw


服務時間:周一~周五 AM8:30~PM6:00 /
協辦單位:全球菁英人才發展股份有限公司│中華人事管理顧問有限公司