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 【勞動法規】加班3小時是否該提供誤餐費  2021/6/18
 
 
Q

 請問上夜班晚上8點30分到早上5點30分,下班後可以加班3個小時,請問加班3小時是否可以要求公司提供誤餐費?
因為勞基法有更改過,修改前的公司每天上班滿8小時都會有伙食費2400,修改之後就變成變相減薪了,每個月薪水都少了2400元,只知道現在的勞基法沒規定雇主一定要供餐,所以想請問若上完8小時之後再加班3小時,勞基法有規定公司該提供員工誤餐費嗎?謝謝

 
A  

1.勞基法並無規定,勞工加班時雇主應提供誤餐費,因此,雇主提供之誤餐費,應屬於優於勞基法之勞動條件。

2.至於伙食費2400元是屬於免稅之工資,與加班時提供之誤餐費,非屬同一性質。

3.另,伙食費由1800元調整為2400元,是所得稅法之規定,不是勞基法規定。

相關課程可參考協會網站【勞基法逐條解析基礎入門】、NEW!最新勞基法修正解析與實務操作重點】、【薪資結構設計、調整及稅法處理實務



徐卿廉


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