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 【職災補償】職災薪資  2024/1/17
 
 
Q

 想請問因於今年上班途中發生車禍。

車禍至今公司仍有支付薪水給我,如今向勞保局申請的「職災」已審核通過並獲得撥款,想請問我應償還公司多少的薪水?

假設原薪資為30,000
公司亦每月支付30,000給我,如今勞保局撥款下來,我應還款30,0007=21,000成給公司嗎?

 
A  

依據勞動基準法第59條第2款規定,勞工在醫療中不能工作時,雇主應按其原領工資數額予以補償。同法細則第31條第1項規定,本法第五十九條第二款所稱原領工資,係指該勞工遭遇職業災害前一日正常工作時間所得之工資。其為計月者,以遭遇職業災害前最近一個月正常工作時間所得之工資除以三十所得之金額,為其一日之工資。

至於勞保局依據勞工職業災害保險及保護法第42條第2項規定,前項傷病給付,前二個月按被保險人平均月投保薪資發給,第三個月起按被保險人平均月投保薪資百分之七十發給。其審核通過並獲得撥款,如大於前項雇主應支付給您的職災工資補償金額,就是您應償還公司的金額;反之,其審核通過並獲得撥款,如低於前項雇主應支付給您的職災工資補償金額,公司尚須補足差額給您。

 

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黃竑鈞


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