一、對於平日或假日出勤之交通差旅費用，為非工資項目，其究應如何發給，法無明定；公司可採實報實銷或訂定補助辦法。
二、檢附兩則假日出差解釋函供參：
（一）內政部（76）民國 76 年 06 月 04 日台內勞字第 506181 號函釋，勞工於假日奉派出差，工資發給標準略以：「勞工於勞動基準法規定應放假之日奉派出差，不論是否領有差旅費，均視為照常出勤，當日工資應依該法第39條規定加倍發給。」
（二）內政部民國 75 年 11 月 03 日（75）台內勞字第 451501 號函釋，勞工出差超過正常工時應發給延時工資略以：「勞工奉命出差，其工作時間已超過平時工作時間，並有正當理由證明者，勞工得依勞動基準法第二十四條規定要求雇主給予延長工作時間工資。」
黃竑鈞
